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다. 예를 들면 롯데닷컴에서 롯데 관광 것만이 아닌 하나투어의 여행부문 상품을 팔고 있는 것이다.
② 대형여행사의 슬림화와 아웃소싱
상용수요가 강한 H사의 경우 최근 배낭여행과 국내여행, 호텔예약부문에 대해 각각 전문 업체와의 계
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아웃소싱 결정요인에 관한 실증연구, 서울대학교
임재옥(2004) / 사회복지사의 인사관리공정성과조직몰입의 관계에 관한 연구, 가톨릭대학교
정애숙(2004) / 여성공무원 인사정책에 관한 연구, 목포대학교
Kim Yong-Soon 외 2명(2011) / 여행사의 인사
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여행사들은 소위 ‘자기 인건비’ 장사하는 데 그치며 수시로 문을 닫고 또 새로운 여행사가 진입하여 사업을 하는 것이다. 그러기 위해서는 우선 원가의 최소화이다. 이러한 치열한 경쟁시장에서는 원가에 최소한의 마진만 보장되더라도 또
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여행사들은 이제 새로운 변화를 맞게 될 것이다. 가령, 인터넷의 활용과 많은 업무의 아웃소싱을 통해서 여행사의 인력은 점점 축소될 것이며, 능력위주의 직원채용은 직원인력 절대수의 감소로 나타나게 될 것이다. 철저한 준비와 세계적인
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여행사 잘 못된 여행사 - 신수근, TBJ여행정론, 2006
관광정보의 이해 - 김동진, 백산출판사, 2005
여행사 오버추어 광고 활용 - 김소은, 한양대학교 관광연구소, 2005
21세기 신여행업 - 김천중 외, 학문사, 2002
여행업경영개론 - 이선희, 대왕사, 2002
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여행사/관광/항공
20. 합격자들의 입사 자기소개서 - 영업/영업관리/유통
21. 합격자들의 입사 자기소개서 - 인사/총무/관리
22. 합격자들의 입사 자기소개서 - 금융/은행/사무
23. 합격자들의 입사 자기소개서 - 금융/보험 사무직
24. 합격자들
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