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경영통제와 관리정책 개선방안, 한국행정학회 Ⅰ. 공기업(공사)의 경영관리
1. 공공서비스 원칙
2. 공공규제원칙
3. 독립채산제원칙
1) 수지적합의 원칙
2) 자본의 자기조달 원칙
3) 이익금의 자기처분 원칙
4. 생산성원칙
Ⅱ. 공기업(
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경영적인 기법들을 도입하여 한편으로는 경쟁력을 강화하고 동시에 대국민 서비스의 질을 높이고자 해야 한다. 김정수. 『21세기를 위한 문화와 문화정책』. 한국학술정보. 2007.
○ 참고문헌
- 박혜자. 『문화정책과 행정』. 대영문화사. 2011.
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한다
6. 자신의 업무?직업과 관련된 자원봉사활동에 관심을 기울여야 한다
1) 기술적 연구
2) 조건정비
3) 본업과 관련된 활동
7. 자원봉사조정에 관한 올바른 인식과 적절한 사회적 지원을 해 나가야 한다
Ⅶ. 결론 및 제언
참고문헌
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연구원의 ETLARS 정보서비스
4. 중소기업 기술정보전산망(Techno-Net)운영
5. 중소기업진흥공단의 정보제공 지원
Ⅷ. 공공기관과 전자정부
Ⅸ. 공공기관과 공공연구기관
Ⅹ. 공공기관과 공공의료기관
?. 공공기관과 공공취업알선기관
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환경으로 정비해야 한다.
15.열린교육
-열린 공간과는 다르다.
열린교육은 교수변인으로서 교사의 도움으로 아동이 자기 진도에 맞추어 자기주도의 교육 활동을 하도록 하는 것 교육행정의 전체를 요약
중요한 단어중심으로 간단히 요약
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제한적 개방
부전공 교과 교육 강화, 교육실습, 현장과 연계 학습 프로그램 집중 실시
졸업 후 석사학위 수여
㉡ 초 중등 분리 4+2체제
학부 양성과정을 대학원 과정과 연계, 교원양성 전문대학원 입학
대학원 과정에서 중등 교원 자격 학사
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행정혁신을 이루어야 한다. 행정이 적극적으로 고객과의 대화를 통하여 또는 여론조사를 통해서 민간부문의 창의성과 협동적 노력을 유도하며, 행정의 지속적 자기개혁 노력으로 새로운 사회질서를 창조하고 국민생활의 질을 개선하려는 것
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행정제도
Ⅳ. 북한의 고등교육
1. 일반 고등교육체계
1) 종합대학과 중심대학
2) 단과대학
3) 고등전문학교
4) 특수대학
2. 성인교육체계
Ⅴ. 북한의 유치원교육
Ⅵ. 북한의 영재교육
1. 예체능 분야의 영재교육
2. 과학 분야의 영재
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시기의 조정
3. 연수 우수교원 확보 및 교수방법의 개선
4. 연수이수 주기 및 시간상의 탄력적 운영
5. 다양한 연수 모형의 개발
6. 연수기회의 확대
7. 연수평가 방법의 개선
8. 연수비용의 지원 및 교육내용의 다양화
참고문헌
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6) 직장 상사의 성희롱 사례
7) 상사가 강제로 뽀뽀한 사례
8) 여직원을 돌아가며 술자리에 불러 성추행한 사례
9) 상사의 언어적 성희롱 신고에 대한 보복이 두려운 사례
10) 학교 행정실장의 여교사 성추행 사례
III. 결론
참고자료
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