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국민연금
1. 목적
2. 대상범위
3. 급여형태
4. 전달체계
II. 국민건강보험제도
1. 목적
2. 대상범위
3. 급여형태
4. 전달체계
5. 재정
III. 산업재해보상보험제도
1. 목적
2. 대상범위
3. 급여형태
4. 전달체계
5. 재정
IV. 고용
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자격의 기준
1) 국적
2) 연령
3) 신체조건
4) 학력
5) 거주지
6) 결격사유
III. 경찰공무원의 채용
1. 공개경쟁채용
2. 특별채용
3. 채용시험
1) 신체검사
2) 필기시험
3) 체력검사
4) 종합적성검
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간호사 중 특히 지역사회간호사업과 밀접한 3개직종(보건, 가정, 산업)전문간호사의 1) 주요 역할 2) 활동현황 3) 향후방향 및 전망에 대해 간략하게 정리하시오(30점).
III. 우리나라 학교간호사업과 관련해 1) 관련법에 의한 보건교사의 자격
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자산 및 회계에 관한 사항
10. 정관변경에 관한 사항
11. 공고에 관한 사항
②공단은 정관을 변경하고자 하는 때에는 보건복지부장관의 인가를 받아야 한다. <개정 2008.2.29, 2010.1.18>
2) 국민건강보험심사평가원
-국민건강보험법은 요양급여
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간호사 집단과 경력상담의 제안에의 지지(지지의 증진), 다른 집단의 직원의 유동과 간호사의 채용의 최소화(집단 주체성 증진)를 할 것이다. 보수의 향상은 명백히 간호 직업 유지에 기여하지만 병원은 책임감, 친밀감,지지, 주체성에 항목의
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자
생 활
정 착 금
· 대상 : 유족, 장해1～9급, 상병
연금 수급자
· 용도 : 의료비, 혼례비, 장례비,
주택이전비, 자동차구입비
· 한도 : 700만원
(단, 주택이전비, 자동차
구입비는 1,000만원)
· 이율 : 연 3%
· 상환 : 5년거치
5년분할
근로복지공단
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자신의 거처에서 근무하는 자를 대상으로 한 사업장당 3천만원(장애인근로자 1인당 3백만원 한도)이내에서 지원된다.
Ⅴ-ⅶ. 고령자고용환경개선자금융자지원
2006년 6월 26일부터 노동부와 한국장애인고용공단이 고령근로자의 고용촉진 및
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경제가 큰 어려움을 겪게되자 국민연금제도의 실시를 연기하게 되었음
- 1986년 연금구조와 내용을 대폭 보완하여 국민복지연금법을 국민연금법으로 변경하여 공포한 후, 1988년 1월부터 국민연금제도를 시행하게 되었음
- 이후 국민연금제도
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국민체감형 사회적 책임 소통 강화
13. 조직투명성 및 공정성 강화
14. 성과, 역량 중심 조직 운영
≪ … 중 략 … ≫
04. 요구되는 사항, 채용
공통 응시 자격증
근로자 복지 공단 응시 자격증
채용
요구 되는 사항
╋
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연금보험료 국고보조를 확대하였다.
16. 소득 축소탈루 자료 국세청 통보
- 소득 축소탈루 자료가 있다고 판단되는 자에 대하여는 국세청에 통보하고, 국세청은 그 세무조사 결과를 공단에 통보
국민연금 가입자간 공평한 보험료를 부과하고,
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