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예산액을 다음 해에 우선적으로 할당해 주는 방법을 강화 또는 신설해야 한다. 예산을 아껴서 남겼다는 이유로 장래의 예산결정에서 불이익을 받는 일이 없도록 해야 한다. 예산관리체제의 개혁
Ⅰ. 문제점
Ⅱ. 개혁방향
1. 전반적
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관리중심형” 예산개혁을 추진하고 있는바, 이를 가리켜 결과중심 예산제도(budget for results)라고 칭한다. 특히 영국, 호주, 뉴질랜드, 미국 등은 결과중심 관리체제로의 변화를 통해 결과 지향적 예산개혁을 강도 높게 추진한 대표적인 나라로
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예산제도 , 목표 관리제도 개념
1) PPBS의 개념
2) MBO의 개념
Ⅱ. 계획 예산제도 , 목표 관리제도 발달과정
1) PPBS의 발달과정
2) MBO의 발달과정
Ⅲ. 계획 예산제도 , 목표 관리제도 절차와 내용
1) PPBS의 절차와 내용
2) MBO의 절
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우리경제의 위기를 극복하기 위한 구조조정을 선도해 나가기를 기대해 본다. <문제의 제기>
<정부조직 개편>
<공공부문 인력규모의 조정>
<공무원 인사제도의 개혁>
<고객주의 행정서비스 체제의 확립>
<재정개혁의 추진>
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관리체제 ⇒ 이 법의 시행에는 성과지표와 성과측정기법 등 상당한 노력이 필요하다. 달서 법에서 전략계획을 1997 회계연도까지 개발 완료하여 관리예산처와 의회에 제출토록하고 1999 회계연도의 대통령 예산안에서부터 각 기관의 연도별 사
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