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아르바이트와 달리 직장체험을 할 땐 조직에 일원이
되어 일을 하였고 복지과 사회교육 팀에서 어르신들을 대상으로 진행하는 여러 가지 프로그램에 강사관리와 ‘멋쟁이 요리교실’ 이라는 프로그램을 진행하였습니다.
지원동기
및
입사
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위해 지속적으로 노력해왔으며, 앞으로도 학생들에게 최상의 급식을 제공하기 위해 끊임없이 자기계발에 힘쓸 것입니다. 감사합니다. 1. 지원동기 및 업무이해도
2. 사회성 및 조직적응력
3. 자기계발 및 기타(자격취득 관련 포함)
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동기와 만족도에 관한 연구. 평생교육학연구, 26(3), 123-148.
유영주 (2020). 노인 학습자의 특성을 고려한 교육 프로그램 개발. 평생교육연구, 26(2), 67-89.
이명선 (2019). 노인복지관 교육 프로그램의 효과성 분석. 사회복지정책, 46(1), 156-178.
임춘식 (
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지원)
- 직원의 동기를 부여하고, 기관의 사기를 고취 시키기 위한 복지를 제공한다.
구분
시기
내역
예산(원)
직원 포상
분기별 포상
우수직원 상품제공
50,000*4=200,000
명절 포상
설날, 추석
10만원 상당 현금 또는 상품권
직원수(7명)*10,000
=700,000
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지원사항
(3) 기관의 행정구조와 예산 사용 및 후원에 대한 실습생의 평가
5. 기관이 속한 지역사회, 물리적 환경의 특징
(1) 지역사회
(2) 물리적 환경(시설, 공간 등)
6. 사회복지기관으로서 지역 내 타 기관들과의 연계
(1) 관계유형 및
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