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성들도 남성들과 같이 사회생활을 할 수 있고 남성들과 동등한 대접받으면서 그들의 능력을 점차 인정해 주어야할 것이다. 그리하여 나는 우리가 고민하고 있는 비민주적 요소 중 하나인 성차별이 더 이상 비민주적인 요소가 아닌 과거 사회
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  • 등록일 2005.05.22
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차별문제에 있어서는 지방노동행정기관 및 고용평등위원회와의 업무협조 내지 연계방안을 모색할 필요가 있다. 2. 근로기준법의 여성보호규정 완화와 기본 전제 1) 기본방향 여성고용관련법규의 개선은 헌법의 남녀고용평등 이념과 모성보
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  • 등록일 2013.07.15
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우리나라제도의 개선방향에 대해 자세히 알아보면 다음과 같다. 1. 기본개편 ①자주적 분쟁해결제도의 강화와 노조의 참여 증대 모색: 사업장에서 성차별문제가 발생 한 경우 문제를 제기한 근로 여성이 문제해결 후에 사업장에서 아무런 불
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  • 등록일 2006.06.27
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성의 지위」, 여성과 사회 제9호 , 1998. 김유선, 「비정규직 노동자 규모와 실태」,한국노동사회연구소, 2001. 이종현, 「국민연금제도의 문제점 및 개선방향」, 석사논문, 1998. 정재훈, 「한국의 연금제도와 성차별」, 2000. 권문일, 「외국의 여
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  • 등록일 2008.06.23
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성취업자들의 취업조건향상과 삶의 질 제고를 위해 작업환경개선과 건강관리 대책을 마련하고, 이에 대한 실태조사와 대책을 강구해야 할 것이다. 이상으로 우리나라의 여성 고용 구조의 특징과 문제점, 문제점의 요인, 개선방향을 살펴보
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  • 등록일 2006.03.07
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논문 841건

성부, 양성평등사회 구현을 위한 2004년 주요업무계획, 2004. 4 여성부, ‘저출산수준 지속화에 따른 21세기 여성정책방향’, 2001 은기수, ‘출산율 추이와 그 변화와 원인’, 제10차 여성정책포럼, 2002, pp.9~10 이병렬, ‘저출산의 성차별적 원인
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  • 발행일 2005.10.29
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성과 행정』 건국대학교 출판부 김선욱 (2000) 『여성공무원의 인사정책 방향』 이화여자대학교 국제문제조사연구소 (1998) 『21세기 국가발전과 여성의 역할』 강주연 (2003) 『한국 여성공무원의 지위향상을 위한 할당제 제도의 개선방안』
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  • 발행일 2012.12.12
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효율적인 운영방안 제1절 지역여건 및 특성에 따른 전달체계 모델의 차별화 제2절 중앙정부 내 복지전달체계 책임부서의 명확화 제3절 멀티업무 수행의 부작용 극복 제4절 사회복지행정 재정의 개선 제5장 결론 <참고문헌>
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  • 발행일 2012.04.20
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포항시) 제6절 중곡 제일시장(서울 광진구) 제7절 논산 화지시장(충남 논산) 제8절 사례분석을 통한 시사점 제5장 우리나라 재래시장 활성화 방안 제1절 기본방향 제2절 재래시장 유형별 활성화 방안 제6장 결론 <참고문헌>
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  • 발행일 2008.04.23
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성].....................................12 [그림 3. 지역별ERP 어플리케이션 시장현황 및 전망].................12 [그림 4. ERP의 기능 확장 과정]....................................22 [그림 5. 확장된 ERP의 발전방향]...................................24 [그림 6. 기업
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  • 발행일 2010.01.28
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취업자료 2,810건

성하여 주십시오. [1000 Bytes 이내] 3. 우리은행이 귀하를 꼭 채용해야 하는 이유를 자유롭게 작성하여 주십시오.(본인만의 차별화된 역량, 경력 등) [1000 Bytes 이내] II. IBK기업은행 자소서 ○ 자기소개 (약술형) 1. 나를 가장 잘 표현할 수 있
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성희롱 및 성차별이 근본적으로 해결될 수 있도록 노력하고자 한다. 세부내용 성평등 사내교육 프로그램 개발 의뢰 성평등 사내교육 시행 -2분기 내 추진 ①직무에 대한 이해 및 응시 취지 ②직무수행 방향 및 비전 ③구체적 실천방
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  • 직종구분 기타
문제점이나 개선 방향을 발굴하여 ‘문제를 해결’, ‘더 효율적인 프로세스를 구축’, ‘이익을 최대화’, ‘새로운 업무방식을 도입ㆍ확산’한 경험을 변경 전ㆍ후 상황 비교, 시행 과정에서 어려웠던 점 및 극복 방법, 구체적인 성과 등과
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  • 등록일 2025.02.12
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  • 직종구분 산업, 과학, 기술직
문제점이나 개선 방향을 발굴하여 ‘문제를 해결’, ‘더 효율적인 프로세스를 구축’, ‘이익을 최대화’, ‘새로운 업무방식을 도입ㆍ확산’한 경험을 변경 전ㆍ후 상황 비교, 시행 과정에서 어려웠던 점 및 극복 방법, 구체적인 성과 등과
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  • 등록일 2025.02.12
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  • 직종구분 일반사무직
문제점이나 개선 방향을 발굴하여 ‘문제를 해결’, ‘더 효율적인 프로세스를 구축’, ‘이익을 최대화’, ‘새로운 업무방식을 도입ㆍ확산’한 경험을 변경 전ㆍ후 상황 비교, 시행 과정에서 어려웠던 점 및 극복 방법, 구체적인 성과 등과
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  • 등록일 2025.02.12
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  • 직종구분 일반사무직
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