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관료제적 풍토를 조성하는 것이 급선무라고 보여진다. 1. 우리나라 관료제 개혁의 특징
1) 사정 위주의 개혁
2) 조직개편 중심의 개혁
3) 집권적 · 폐쇄적 개혁
2. 관료제 개혁의 성공조건
1) 합리적 개혁주도자
2) 점진적이고 상향적인
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개혁과 변동: 정치권력과 관료정치\"/ 정승건/ 한국행정학보 28,1/ 1994,3/
p. 55~79
* \"한국 관료제의 변천과 전망\"/ 안병영/ 한국행정연구 1/ 1992, 1/ p. 76~84
* \"우리나라 전자정부 추진의 문제점과 정책방향에 관한 연구\"/권선필/
목원대사회과학연
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관료제의 책임성 확보방안
Ⅵ. 행정개혁
1. 행정개혁의 필요성
2. 미국과 한국의 행정개혁
1) 미국의 행정개혁
2) 한국의 행정개혁
(1) 시기별 행정개혁 과정
(2) 정권별 행정개혁 과정
3. 한국 행정개혁의 문제점
4. 바람
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중앙정부조직의 특징
2. 중앙정부조직의 구성
(1)경제분야
(2)법무분야
(3)외무․국방분야
(4)사회․환경 및 문화분야
(5)웨일즈청
(6)스코틀랜드청
(7)북아일랜드청
(8)비부처 공공기구
3. 영국의 책임집행기관
Ⅳ. 결 론
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행정의 성공을 위한 개선방안
1) 리더십 요인
(1) 지도자의 고객지향에 대한 의지의 명확성
(2) 고객 지향적 행정서비스에 대한 합의의 형성
2) 조직구조 요인
(1) 행정서비스 절차의 간소화 추진
(2) 조직구성원간 협조체제의 확립
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