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영숙 외 공저(2010.8.) □ 방과후 교사의 역할
△ 양육자의 역할
△ 교사의 역할
△ 복지사의 역할
△ 지역사회운동가의 역할
△ 기획자의 역할
□ 방과후 교사의 조건
△ 방과후 교사의 자질과 기술
△ 방과후 교사의
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동복지법, 영유아보육법, 입양특례법, 국민기초생활보장법 등의 적용
·노인복지사업의 경우 : 사회복지사업법, 노인벅지법, 국민기초생활보장법 등
·여성복지사업의 경우 : 사회복지사업법, 모자복지법, 윤락행위등방지법, 성폭력범죄의처
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접근이 필요
※ 참고문헌&자료
곽은복(2008). 아동안전관리. 서울: 학지사.
이기숙, 강영희, 정미라, 배소연, 박희숙(1997). 영유아를 위한 안전교육. 서울: 양서원
서채문(1994). 인간과 건강. 서울: 태근문화사.
송헌종(2006). 아동안전사고의 현
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영업자들이 피고용자로 흡 수될 수 있도록 유도
정규직 비정규직간의 과도한 이원화를 축소하도록 고용구조 개선
혁신주도형 경제의 정착을 위한 인프라 구축사업을 통해 신규고용을 창출함으로써 인력의 손실 최소화
-예컨대 국가 통계시
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1. 사회적 안전망의 구축
2. 사회보험의 소외계층 해소
3. 국민복지기본선의 정립 : 사회복지 급여의 적정성 보장
4. 사회복지예산의 확대
5. 효율적인 행정전달체계 구축
6. 사회보장제도 및 기금운영의 민주성과 투명성 제고
Ⅸ. 결론
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영유아보육법은 여성근로자 300인 이상의 기업은 직장보육시설을 설치하도록 규정하고 있다.
6. 고용보험지원제도
1) 여성재고용 장려금
임신, 출산, 육아의 사유로 퇴직한 여성을 퇴직 후 6월 이후 5년 이내에 피보험자로 재고용한 사업주에
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사업이 전개될 것으로 보인다. 2. 아동복지의 현주소아동복지 관련 법제적 측면에서 볼 때, 18년이 지난 뒤에 비로소 개정된 아동복지법은 그 사이의 사회환경과 아동환경의 변화를 수용하지 못했다고 비판할 수 있다. 그러나, 영유아보육법
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보육시설 확대를 위해서는 의무설치사업장을 ‘남녀 상시노동자 300인 이상’ 사업장으로 확대하고, 벌칙조항을 신설함으로써 대상사업장은 반드시 직장보육시설을 설치하거나 보육수당을 지급하도록 영유아보육법을 개정해야 한다. 또한
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사업법이 제정, 공포되었다. 이 법에 따르면 사회복지사업의 정의를 생활보호법과 아동복리법 및 윤락행위 등 방지법에 의한 각종 보호사업 및 복지시설의 운영을 목적으로 한 사업이라 하고, 또 사회복지상담, 재해구호, 부랑인 선도, 직업
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영유아보육법 제정 법률 제4328호 (…) 1995.12.30 정신보건법 제정 법률 제5133호
■ 사회복지사업법과 정신보건법 ■ <제1장 총칙 제2조> 사회복지사업이라 함은 다음 각 목의 법률에 의한 보호*선도 또는 복지에 관한 사업과 사회복지
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