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육아휴직제도 개선: 육아휴직 기간 연장 및 복직 지원 프로그램 도입, 남성 육아휴직 장려 정책 마련
-가족친화 직장문화 조성: 직장 내 성평등 문화 확산을 위한 가이드라인 제작 및 교육, 인증제 운영으로 기업 참여 유도 ▣ 직무에 대한
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- 등록일 2024.12.11
- 파일종류 한글(hwp)
- 직종구분 기타
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나아가야 할 방향에 대해 논해주세요. [주52시간제도, 포괄임금제, 육아휴직 기간 확대] (1000자 이하)
본인이 무엇을 통해 동기부여 되는 지 상세히 기재하고, 향후 커리어 발전 계획을 기술해주세요. (1000자 이하)
면접예상질문
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- 등록일 2019.09.16
- 파일종류 아크로벳(pdf)
- 직종구분 기타
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기간내에 끝내지못 할일을 시키면 어떻게 할것인가?
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인턴생활하면서 고객을 대응할때 갈등이 생길시 자신만의 노하우가 있었는가?
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자신의 학과에 대해 설명하시오
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발주처와의 관계에서 중요한 것은 무엇이라고 생각합니까?
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노조에
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- 등록일 2022.03.17
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- 직종구분 기타
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육아 휴직 중인데, 병원에서 급하게 호출하한다면?
60. 병원에 지원한 동기
61. 가족들 사이에서 어머니의 역할은?
62. 지방에도 병원이 많은데 한양대병원에 지원한 이유는?
63. 더 하고 싶은 말이 있나?
64. 나는 어떤 사람?
65. 우리 병원에 합
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- 등록일 2023.06.30
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- 직종구분 기타
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육아휴직 확대, 유연근무제 도입 지원, 돌봄 서비스 연계 등 실질적인 지원 프로그램을 운영하겠습니다. 더불어 여성 창업 및 경력 개발 지원 사업을 활성화하여 여성의 경제 활동 참여를 다각도로 촉진하겠습니다. 이를 위해 지방자치단체,
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- 등록일 2025.07.13
- 파일종류 한글(hwp)
- 직종구분 기타
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