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이론적 분석을 배경으로 일반화한 것이 통화주의자(Monetarist) ·합리적 기대형성학파의 입장이다.
5. 인플레이션 대책
긴축정책(contractionary policy)
긴축적인 재정정책이나 금용정책을 통해서 총수요를 감소시켜서 인플레이션을 억제하는 방법
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경제기반 분석
3) 타당성 분석
4) 토지이용 분석
5) 현금수지 분석
VI. 가치이론과 평가이론
1. 가치와 가격
1) 가치의 개념
2) 가치와 가격의 구별
3) 가치다원설
2. 가치이론
1) 아담 스미스의 견해
2) 고전학파
3) 한계효용
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약자의 경영전략
2.1 국지전 vs 그룹전
2.1.1 국지전(1:1로 맞붙는)
2.1.2 Group전 (다수 대 다수가 맞붙는)
2.2 랜체스터 법칙의 응용
3. 리아이오카의 클라이슬러 회생 전략(1980년대 초)
<참고자료> 한국경제 시론
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경제학의 제학파
1) 경험학파
가. 기술학파
나. 이론학파
2) 규범학파
Ⅱ. 프랑스의 경영학
Ⅲ. 미국의 경영관리학
1. 테일러시스템
1) 테일러시스템의 배경
2) 테일러리즘의 기본이념과 내용
3) 테일러리즘의 공과
2. 포드시스템
1)
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조절 이론의 목적은 무엇보다 경제적사회적 동태의 시간적공간적 가변성을 밝히는 데 있다. 그리고 그러한 가변성 속에서 자본주의가 어떻게 위기를 극복하고 상대적으로 안정된 응집을 보장하는가를 밝히는 데 있다. 따라서 이 학파의 이름
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케인즈 이론에서의 완전고용은 노동시장의 유연화로 해체되고, 정부가 관장하거나 보조해오던 영역들이 민간에 이전되었다.
자유방임경제를 지향함으로써 비능률을 해소하고 경쟁시장의 효율성 및 국가 경쟁력을 강화하는 긍정적 효과가
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경제연구.
금재호(2011). 성별 임금격차의 현상과 원인에 대한 연구. 국제경제연구. Ⅰ. 서론
Ⅱ. 본론
1. 남녀간 임금격차란
2. 노동시장에서의 성차별
1) 선호 차별
2) 통계적 차별
3) 직업적 분절
3. 성별 임금격차에 관한 이론
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(1989) 1.시대적 배경
2. 스미스의 생애
3. 스미스의 경제사상
4.스미스의 경제이론
(1)분업론
(2)화폐론
(3)가치론
(4)분배론
(5)자본론
(6)경제학사
(7)재정학
5.스미스가 높게 평가받는 이유
6.스미스의 공과
*참고자료
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이론에서 사회체계의 4가지 기능적 요건
2. 테일러의 과학적 관리
3. 호손공장실험의 인간관계론
4. 던롭의 노사관계 시스템론에서 행위주체, 상황여건, 규칙, 이념
Ⅳ. 노사관계의 내용
1. 단결권
1) 실업자 조합원자격
2) 전임자급여
3)
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이론의 도입
2) 밀포드보고서
4. 1930-1945년의 사회복지실천
1) 뉴딜시대와 사회복지실천
2) 집단사회복지실천의 대두
3) 사회복지실천 이론의 발달
(1) 진단주의의 발달
(2) 기능주의의 발달
(3) 두 학파의 공통점
5.
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