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Ⅲ. 소방장비의 변천사
1. 미 잉여차량의 개조사용
2. 외국소방차의 도입
3. 국산소방차의 개발
Ⅳ. 소방시설에 대한 자체점검 대상의 변천사
1. 제정
1) 법 제정
2) 규칙
2. 1차 개정
3. 2차 개정
1) 법 개정
2) 규칙 개정
참고문헌
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행정과 복지서비스 부문도 업체수나 종사자 수 면에서 성장이 두드러졌다
Ⅵ. 산업구조조정과 빅딜
1. 사업구조조정을 통해 대기업의 과잉?중복투자된 사업부문을 정리하고 핵심역량 위주의 업종 전문화를 위한 기반을 마련했다고 자평하
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인사위원회 행정자치부, 2004.2.5
최장집 지음, 『민주화이후민주주의』, 후마니타스, 2004
한국여성연구소 지음, 『새여성학강의』,동녘,2004
김영희, 「성차별과 적극적 조치」, 여성정책포럼 제 2호, 2003년 여름호, 여성정책포럼
장지연, 「미
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행정대학원 석사학위논문, 2005
한국노동사회연구소, 『공무원노동권과 공무원노조의 역할』, 제32차 노동포럼, 2004.10
한국노동연구원,『2003 KLI 노동통계』, 2003
한국노총, 『공무원노조관련논의경과』, 2002.5
한규호, 『지방공무원노동조합 설
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인사행정방향과 비슷한 길을 가고 있다.
그냥 단순히 한명의 공무원을 선발하는 것이 아니라 인적자원을 관리한다는 측면에서 좀 더 적극적인 인사정책으로 민관인사교류, 계약제, 경쟁, 유인체제 등을 통한 시장지향적 인사운영기법을 도
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레포트는 일본의 행정체제에 대하여 설명하였다.
II. 본 론
1. 일본의 행정체제 개요
일본은 1945년 제2차 세계대전 패전으로 인해 미군정에 의해 제정된 소위 평화헌법인 신헌법(1946년)과 지방자치법(1946) 제정에 의하여 민선 지방자치가 실
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행정계급을 하나로 통합했지만 계급제적인 인사관리 전통은 그대로 남아 있다. 영국의 공무원 충원제도는 교육제도와 밀접한 연관을 갖고 있으며, 특히 고급공무원의 임용시험은 대학의 교과와 유사하며 제2차 세계대전 전까지는 옥스퍼드
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행정계급을 하나로 통합했지만 계급제적인 인사관리 전통은 그대로 남아 있다. 영국의 공무원 충원제도는 교육제도와 밀접한 연관을 갖고 있으며, 특히 고급공무원의 임용시험은 대학의 교과와 유사하며 제2차 세계대전 전까지는 옥스퍼드
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행정학) 교수는 낙하산 인사를 '권력을 잡은 쪽의 정치인 또는 관료나 군 출신이 경력.전문분야와 무관하게 기용된 경우'라고 말한다. 중앙일보 취재팀이 이런 기준에 맞춰 기획예산처가 매년 시행하고 있는 공기업 사장경영평가 7년치를 비
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행정계급을 하나로 통합했지만 계급제적인 인사관리 전통은 그대로 남아 있다. 영국의 공무원 충원제도는 교육제도와 밀접한 연관을 갖고 있으며, 특히 고급공무원의 임용시험은 대학의 교과와 유사하며 제2차 세계대전 전까지는 옥스퍼드
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