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복지부산하 국민건강보험공단 또는 국민연금관리공단 중 한 곳과 노동부산하 근로복지공단에서 맡아 국민연금과 의료보험, 고용보험과 산재보험이 이 업무관리를 통합하게 된다. 그리고 보험재정관리와 보험급여는 각 보험의 고유성과 전
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복지공단으로 이관하였다.
고용보험법은 고용보험의 시행을 통하여 실업의 예방, 고용의 촉진 및 근로자의 직업능력의 개발향상을 도모하고, 국가의 직업지도직업소개기능을 강화하며, 근로자가 실업한 경우에 생활에 필요한 급여를 실시
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복지법제론 제일법규, 2000
- 윤창영 사회복지법제론 나남출판, 2008
- 현외성 한국사회복지법제론 양서원, 2005
- 유재신 외, 「사회복지법제론」(2011), 문예미디어
- 이소희 외, 「한국사회복지법」(2006), 문음사
- 정영동, 「국민건강보험의 이
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복지관의 사회심리재활사업
가.『장애인복지 프로그램 운영방법』(한국장애인복지시설협회,1998)에서의 사회 심리재활
나. 서울장애인복지관의 사회심리재활사업 현황
3. 근로복지공단의 사회심리재활사업
가. 심리재활
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복지관의 사회심리재활사업
가.『장애인복지 프로그램 운영방법』(한국장애인복지시설협회,1998)에서의 사회심리재활
나. 서울장애인복지관의 사회심리재활사업 현황
3. 근로복지공단의 사회심리재활사업
가. 심리재활
나. 사회적
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근로복지공단에 위임 ① 노동부 고용안정센터는 피보험자의 자격취득 및 자격상실신고 등을 맡고, ② 근로복지공단은 보험관계 성립신고와 신청, 보험료 납부 등 조사 징수를 맡고 있음. 따라서 사회보험이 아니라 국가의 사업으로서의 성격
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근로자의 생애 직업능력개발을 위한 직업 능력개발사업을 상호 연계하여 실시하는 사회보장제도이자, 노동시장정책. 고용보험은 노동부장관이 관장하며, 고용보험의 적용, 징수 업무는 근로복지공단이 수행하고 있음. 산업재해보상보험과
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근로자, 퇴직공제부금 지원
2)직업능력개발사업: 사업주가 근로자에게 직업훈련을 실시하거나 근로자가 자기개발을 위해 훈련을 받게 될 경우 사업주, 근로자에게 일정 비용을 지원하는 사업이다.
- 사업주지원: 직업능력개발훈련지원, 유급
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복지에 관련된 사항에 대해서는 세계적인 다른 나라들과 비교하여 많이 부족하다. 이는 아직도 우리가 가지고 있는 사회복지의 인식이 부족하다는 이야기라고 말할 수 있을 것이다.
IMF사태 우리사회에 가장 큰 영향을 주었지만 이문제를 가
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근로자에 대한 적용에 있어 실질적으로는 소외되고 있는 점은 고용보험의 사회안정망으로서의 역할이 미흡함을 알려준다. 또한 급여자격에 있어 원인주의를 무리하게 적용하여 본인 의사에 의해 이직된 경우 급여를 지급하지 않고 있는 점
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