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윤리규범
제1장 고객에 대한 책임과 의무
제 2장 공정한 경쟁
제 3장 공정한 거래
제 4장 임직원의 기본 윤리
제 5장 임직원에 대한 책임
제 6장 국가와 사회에 대한 책임
2. 윤리규범 실천지침
제 1장 고객에 대한 책임과 의무
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윤리규범
제1장 고객에 대한 책임과 의무
제 2장 공정한 경쟁
제 3장 공정한 거래
제 4장 임직원의 기본 윤리
제 5장 임직원에 대한 책임
제 6장 국가와 사회에 대한 책임
2. 윤리규범 실천지침
※일반원칙
제 1장 고객에 대
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임직원의 기본윤리를 바탕으로 한 업무수행이 타 업종에 비해 필요하다. 신세계가 타 회사에 비해 먼저 윤리경영을 시작하게 된 배경에는 이러한 유통업의 특성이 자리잡고 있다.
- 세계일류 기업과 경쟁에서 우위
1996년 유통시장이 개방되고
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임직원의 능력과 업적에 따라 공정하게 평가하고, 정당하게 보상한다.
6-3. 임직원의 독창성과 능력이 최대한 발휘될 수 있는 근무 여건 조성에 전력을 다하며, 창의적인 인재 육성을 적극적으로 지원한다.
제7장. 임직원의 기본윤리
7-1. 정
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윤리규범
LG윤리규범(기본정신)
LG윤리규범(고객/경쟁자)–원문
LG윤리규범(투자자/종업원)-원문
임직원에 대한 책임
LG전자 윤리강령의 문제점
임직원의 기본윤리에 대한 보완점
임직원에 대한 책임에서 보완할 점
투자
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