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단계별(접수, 자료수집, 사정, 목표설정 및 계약)로 구분하여 정리하고 각 단계별로 실천에 필요한 양식(기록지)을 만들어 살펴보았다. 사회복지실천 과정의 단계별 양식이나 기록지는 각 기관마다 실천과정마다 상이하다. 중요한 것은 각 단
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  • 등록일 2015.03.05
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각 단계별로 사회복지사가 수행해야할 내용 1) 접수 2) 자료수집 3) 사정 4) 목표설정 및 계약 3. 각 단계별로 실천에 필요한 과정기록지 1) 접수단계에서 사회복지사가 파악해야할 내용이 수록된 접수양식 2) 목표설정 및 계약에 있어서
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  • 등록일 2014.10.02
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기록양식으로 수정되어야 한다. 다음에 제시되는 사례는 앞서 언급된 과정중심 기록의 단점들을 보완한 것이다. 문제 중심 기록의 특징은 문제목록과 진행노트에 있다. 사회복지사는 자료수집 과정 동안 정의된 모든 문제들의 목록을 작성하
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  • 등록일 2007.09.12
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수집 및 사정단계 1. 자료수집과 사정의 개념 2. 자료수집 출처 3. 사정의 특징 III. 계획 1. 계획과정 2. 목표설정 IV. 개입 V. 평가 및 종결 VI. 기록 1. 기록의 목적 1/ 클라이언트의 욕구 확인 2/ 서비스 내용 보고 3/ 전문가
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  • 등록일 2018.02.14
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양식과 연관하여 사정하고, 간호목표를 정하며 투입되는 자극을 조정함으로써 적응할 수 있도록 도와주는 간호의 현상을 개념적으로 잘 정립하고 있다. 그러나 적응유형 중 생리적 욕구 유형을 제외한 나머지 유형간의 개념정의가 분명하지
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  • 등록일 2012.03.13
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논문 8건

연혁 제2절 은행의 인사고과 제4장 연구대상 제1절 국민 은행 기업의 인사고과 제5장 국민은행 인사고과 문제점 진단 및 개선방안 제1절 인사고과의 문제점진단 및 평가 제2절 인사고과의 문제점 해결방안 참고문헌
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  • 발행일 2004.11.30
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만큼 독서는 중요시되었고 생활 그 자체였다. 독서기록장을 제작해서 1년간 제대로 활용하는 것은 학교구성원 모두가 적극 참여할 때 가능할 수 있다. 그러나 수업 부담과 과제 부담, 학교 행사 등을 감안하면 책 읽는 시간조차 마련하기 어려
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  • 발행일 2009.04.01
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각ㆍ경매ㆍ재평가 [1] 감정평가의 절차 1. 감정평가의 절차 [2] 감정평가의 실시 1. 기본적 사항의 확정 2. 처리계획의 수립 3. 대상 부동산의 확인 4. 자료수집 및 정리의 필요성과 구분 5. 자료의 종류 6. 자료의 수집
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  • 발행일 2010.07.31
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및 관찰 기록지 분석 …………………………………… 26 2. 설문 조사 및 상담 분석 …………………………………………… 33 Ⅴ. 결론 1. 결론 …………………………………………………………………… 41 2. 제언 ……………………………
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  • 발행일 2010.01.13
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및 자연환경 등 도시계획 개발규제 건축규제 각종조례지침 및 업무요목 등 적정업종 타깃(Target) 사업규모 분양가격 임대조건 등 단독소유 구분소유 공유합유총유지임차토지임대주택 등 금융 및 세제등 기 획 지원 또는 자문 사업수익성의 검
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  • 발행일 2010.08.01
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취업자료 10건

각은 조직의 운영 수준을 높여줄 텝니다. - 조직 내 정보 전달 속도 향상 정확하고 정리된 회의록은 사후 열람 시 빠른 이해를 가능하게 하여 부서 간 업무 조율이 훨씬 매끄러워질 것입니다. 일관된 양식과 빠른 전달도 기대할 수 있습니다. -
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  • 등록일 2025.05.31
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  • 직종구분 공사, 공무원
정리해 제안할 것입니다. 일방적 주장이 아니라 구체적인 수치와 현장 사례를 기반으로 설득력 있게 전달하고, 실현 가능성을 단계별로 구분해 제시하는 전략을 구사하겠습니다. 그렇게 하면 실무자들과의 신뢰도 함께 쌓일 수 있다고 믿습
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  • 등록일 2025.05.17
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  • 직종구분 일반사무직
만, 실험 데이터 분석 경험을 통해 정량적 사고와 데이터 기반 문제 해결 태도는 이미 익혔다고 생각합니다. 셋째, 학습 속도가 빠르고, 협업에 능동적으로 참여할 수 있는 자세를 갖추고 있습니다. 신입으로서 우선 기본기를 철저히 다진 후,
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  • 등록일 2025.04.07
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  • 직종구분 산업, 과학, 기술직
만의 차별화된 역량을 갖추기 위한 노력과 이를 활용하여 기술원에 어떻게 기여할 수 있는지 구체적으로 기술하여 주시기 바랍니다.(1000자) 2. 타인과 의사소통 시 반드시 실천하는 본인만의 가치관에 대해 설명하고, 이를 통해 조직활동 시
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  • 등록일 2025.05.03
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  • 직종구분 일반사무직
정리하고, 각 역량을 갖추기 위해 어떤 노력과 준비를 했는지 작성해주세요. - AI/SW 개발 관련 역량은 각 기술 역량에 대한 내용이 잘 구분되도록 작성해주세요. 4. 본인에 대해 더 소개하고 싶은 내용들을 작성해주세요. - 위 문항들에서 작
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  • 등록일 2025.07.04
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  • 직종구분 서비스, 기타 특수직
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