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영국을 견주어 우리나라 장애인복지서비스를 살펴본다면, 여전히 의학적 진단에 머물러 장애인을 진단하고 오로지 그에 준하여 복지서비스를 제공하는 후진적인 제도에 머무르겠다. 그러나 서둘러서 장애인 등급제를 폐지하고 새로운 사정
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  • 등록일 2013.08.26
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러한 서비스를 제공할 수 없을 것이며 중증장애인에게 더 큰 고통을 줄 수 있다. 실제 사회복지 예산이 한정돼 있기 때문에 서비스 제공 시 효율성을 생각할 수밖에 없다. 장애인 등급제는 장애인들이 특히 기피하는 제도이기 때문에 계속 존
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  • 등록일 2022.10.04
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장애인활동지원제도의 편차 해소가 이루어져야 한다. 따라서 다양한 범위의 서비스를 제공하는 해외국가 장애인활동지원제도 사례를 토대로 지속적이고 발전적인 제도 개발이 필요하다. 현재 장애등급제 폐지에 따른 장애인활동지원제도의
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  • 등록일 2023.10.21
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장애등급제 폐지는 장애인의 삶의 질 향상과 권리 보장을 위한 중요한 전환점이었다. 장애등급제는 장애인의 다양한 욕구를 충분히 반영하지 못하고 획일적인 지원 방식을 채택함으로써, 장애인들이 필요로 하는 맞춤형 서비스를 제공하는
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  • 등록일 2025.03.11
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서비스 제공 체계는 이러한 제도적 한계를 극복할 수 있는 현실적인 방안이며, 이를 통해 장애인이 어느 지역에 거주하든 동등한 삶의 기회를 누릴 수 있는 사회로 나아가야 한다고 본다. 6. 참고문헌 이승복, 장애등급제 폐지 이후의 장애등
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논문 78건

장애가구, 환자가구, 노인가구 등 가구 유형별 차이를 반영하여 산출되는 등의 해결책이 필요한 실정이다. 앞으로 개선되어 빈곤가족에게 실질적으로 더 도움이 되었으면 한다. 빈곤가족과 관련된 정책과 서비스를 찾는 것에 어려움이 있었
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  • 발행일 2009.12.16
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장애인 취업의 영향 요인에 관한 선행연구 12 1. 인적자본요인 12 2. 직업훈련의 인적자본 향상 13 3. 직업훈련효과성 및 취업효과 분석 13 제 3 절 직업훈련만족도에 관한 선행연구 14 1. 장애인 직업재활서비스 15 2. 비
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  • 발행일 2009.10.20
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서비스의 적절성 보건복지부 > 노동부 노동부 및 공단은 최근 5년간 조직, 예산이 감소하는 추세로, 장애 인구의 증가 및 욕구에 대한 적절한 대응 미비함. 이는 곧 노동부 체계에 서비스 적절성 문제가 있음을 의미함. 2) 통합성과 연속성
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  • 발행일 2012.11.30
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장애인 생산품을 구매할 수 있도록 독려하여야 한다. 둘째, 장애인 종합 직업재활 센터의 권역별 설치와 활성화가 필요하며 이를 위해 직업상담, 직업평가, 직업훈련, 취업알선, 사후 지도 등의 종합적인 직업재활 서비스를 제공하는 장애인
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  • 발행일 2012.04.20
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장애유형 및 정도에 따른 문화여가프로그램의 개발, 문화여가 바우처 프로그램의 강화 등을 통해 장애청소년 문화여가활동의 여건조성 및 지원방안이 필요하다. 4) 장애청소년들이 지역사회 내에 존재하는 청소년 관련 시설과 서비스에 대한
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  • 발행일 2010.08.06
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취업자료 349건

서비스 받는 것을 당연하게 여기기도 하는데, 나이 든 분들은 그렇지 않습니다. 너무너무 고마워합니다. 대화가 그립고, 손길이 필요하고, 무엇보다 세상을 알기 때문에 그런 것 같습니다. 그런 어르신들 덕분에 제가 외로움을 덜기도 합니다.
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  • 등록일 2021.12.20
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돌봄 서비스 실무를 익혔습니다. 어르신들의 요구사항을 경청하고 상황에 맞는 서비스를 제공하는 능력을 기를 수 있었습니다. 또한 시설 내 프로그램을 기획하고 운영하며 행사 기획 및 운영 역량도 쌓을 수 있었습니다. 이후 장애인복지관
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  • 등록일 2024.11.19
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  • 직종구분 기타
장애인을 포함한 교통약자를 위해 지하철 이용 시 출발역에서 도착역까지 동행하며 안내하는 교통약자 도우미 서비스를 각 역사에서 시행 중에 있습니다. 장애인을 배려한 매우 좋은 서비스라고 생각합니다. 하지만 조금 달리 생각해본다면
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  • 등록일 2014.10.12
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  • 직종구분 공사, 공무원
장애인)특성을 감안하여 사업을 편성하는데 노력하였습니다. 재활에 필요한 전문인력을 확보하고 분야별 사업을 고려하여 특성을 파악하는데 주력하였습니다. 기관의 재원을 확보하기 위해 사회서비스사업을 확대하였습니다. 2010년 복지관
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  • 등록일 2013.03.12
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  • 직종구분 전문직
서비스 운영 직무에서 본인이 가진 가장 큰 강점은 무엇인가요? 빠른 문제 인지와 대응 능력, 그리고 체계적인 업무 관리 능력이 저의 가장 큰 강점입니다. 실시간 서비스 운영 경험을 통해 장애 발생 시 원인 분석과 신속한 복구를 경험했고,
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  • 등록일 2025.06.17
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  • 직종구분 서비스, 기타 특수직
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