|
(1996). 여성장애인과 가정. ‘96 여성장애인대회. 1. 장애인 성폭력의 원인
2. 장애인 성폭력의 특성
3. 장애인 성폭력 예방교육의 관점
4. 장애인 성폭력 예방교육의 방향
5. 여성 장애인 지원체계의 문제점
6. 결론
참고문헌
|
|
|
성폭력의 영향 및 후유증
1) 단기적 영향
2) 중단기적 영향
3) 성인이 되었을 때의 영향
5. 아동 성폭력 피해 시 대처법
6. 아동 성폭력 문제의 근본적인 해결방안은?
1) 아동을 대상으로 한 예방교육
2) 피해자 중심 관점에서의 접근
3) 종
|
|
|
장애인과 가정. ‘96 여성장애인대회. 1. 장애인 성폭력 사례 관찰
2. 장애인 성폭력의 원인
3. 장애인 성폭력의 특성
4. 장애인 성폭력 예방교육의 관점
5. 장애인 성폭력 예방교육의 방향
6. 여성 장애인 지원체계의 문제점
7. 결론
참
|
|
|
성폭력 문제에 접근하고 상담하는 자세가 필요하다.
성폭력의 예방차원에서 장애유형별로 나타나는 성적욕구와 갈등의 문제점들을 연구하고, 장애인 개개인에 맞는 수준으로 성교육과 자기보호능력을 훈련시켜 주어야 하며 이에 대한 프로
|
|
|
교육 실시
3) 정책적 방향
I. 여성장애인의 기본권 보장
- 장애인복지 법·제도 정비
- 인간다운 삶을 영위할 수 있는 권리 보장
- 여성장애인의 노동권·건강권·교육권·정보접근권의 확보와 여성장애인에 대한 인식개선
- 성(姓)인지적 관점에
|
|
 |
장애인실태조사」
김경준(2006), 「청소년 유형별 복지욕구 실태 와 지원방안」, 한국청소년개발원
김경준(2005), 「청소년 복지정책 현황과 개선방안 연구」, 한국청소년개발원
박영균 외(2000), 「장애청소년 이해교육 프로그램 개발에 관한
|
|
|
예방협회, 2009.
서영학, “아동성폭력 근절을 위한 한국정부의 정책”, 동청소년 성폭력 관련 2008한미 국제심포지움, 여성부, 2008.
이국성, “아동보호서비스의 법적 개입의 한계와 과제”, 아동보호서비스 개입과 도전, 제41회 정기학술세미
|
|
|
방향에 관한 연구』 2003
1등 인터넷뉴스 조선닷컴 홈페이지 『[더 나은 미래] 숫자로 본 여성』
http://news.chosun.com/site/data/html_dir/2011/03/07/2011030701792.html
고용노동부 홈페이지 여성·고령자·장애인 정책
http://www.moel.go.kr/policyinfo/woman/view.jsp?cate=6&s
|
|
|
성폭력관련 상담기관과 장애인기관 그리고 의료기관과 법적인 지원을 할 수 있는 기관 간에 유기적이고 원활한 관계가 형성되어 여성장애인 성폭력 피해자를 위한 신속한 지원체계가 구축돼야 할 것이다.
5. 성교육과 성폭력 예방 프로그램
|
|
|
성폭력상담소 (http://sos.yonsei.ac.kr/home/main.php)
위키백과 (http://ko.wikipedia.org/) - 김길태
위키백과 (http://ko.wikipedia.org/) - 김수철
인구보건복지협회 (http://www.ppfk.or.kr/)
진보네트워크센터 (http://act.jinbo.net/drupal/)
중앙아동학대예방센터(http://korea1391.or
|
|
 |
교육과 상담심리학의 대중화를 추진하겠습니다. 심리 건강 중요성과 상담 서비스 이용의 긍정적 효과를 알리는 대중 강연, 워크숍, 온라인 콘텐츠 제작 등 다양한 활동을 통해 사회적 인식 개선과 예방적 심리 지원 확산에 기여하며, 모두가
|
|
 |
스스로 “할 수 있다”고 느끼고, 작게나마 자기 표현을 하는 순간을 위해 끝없이 기다리고 연구하며, 끝까지 동행하는 교사가 되겠습니다. 귀 학교의 따뜻한 특수교육 철학과 실천을 함께 이어가고 싶습니다. 중증교사 자기소개서 3가지
|
|
 |
문화가 지역사회 전반에 확산되도록 노력하겠습니다. 주민과의 소통을 강화하고, 안전사고 예방에 대한 공동 책임 의식을 높이는 데 주력하겠습니다. ▣ 직무에 대한 이해 및 응시 취지
▣ 직무수행 방향 및 비전
▣ 구체적 실천방안
|
|
 |
예방관리 시스템이 비용 대비 효과가 더 크다는 것은 이미 여러 기관에서 입증된 바 있습니다.
이를 통한 저는 추가로 다음 두 가지를 드리고자 합니다.
- 첫째, 전 직원 대상 정기적인 시설 점검 교육을 강화하여 ‘시설 감각’을 조직 전반에
|
|
 |
장애인종합복지관 사회복지사 자기소개서 (3)
1) 성장과정
2) 성격의 장단점
3) 지원동기 및 포부
4. 신영초등학교 학교사회복지사 자기소개서 (4)
1) 참여동기
2) 동 사업의 전망과 비전 등에 대 개인 소견
3) 주요활동 계획
4) 기타
5.
|
|
메뉴펼치기
