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받을 수 있다. 즉, 이 법을 통해 외국국적 동포라 할지라도 재외동포 사증을 발급받은 자는 참정권과 병역의무를 제외한 권리와 의무를 누릴 수 있다.
※ 영주 또는 재외동포 사증을 가진 외국인은 한국에서 정착자로 간주되어 한국인과 거의
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동포는 한민족이되 한국 국민이 아니라 중국 공민인 것이다.
우리에게 주어진 과제- 민족과 국민의 개념을 적절히 조화시키는 것이다.
1. 재외동포정책은 민족의 개념에 철저하여야하고,동시에 그들의 국적에 따른 차별을 철폐하여야한다.
2.
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재외공관의 영사서비스 품질 제고
국민과 함께 하는 열린 외교
2. 목표 달성을 위한 이행과제
혁신과제 Ⅰ
인사혁신
외교인력의 경쟁력 강화를 위한 역량평가개발시스템 구축
□ 외무공무원 자격심사제도 확립
역량평가, 교육훈련, 인사평정
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재외동포(F-4)
○(임의)
15.종 교(D-6)
×
28조의3. 영주(F-5)
○(강제)
16.주 재(D-7)
○(상호주의)
29.기 타(G-1)
×
17.기업투자(D-8)
○(상호주의)
30.관광취업(H-1)
×
【참고자료】
고용허가제 외국인근로자 임의적용
□ 제개정 이유
○ 고용허가제에 의한
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재외동포를 거느리고 있다. 그들의 처지를 고려한다면, 이주노동자를 생산요소의 하나인 \'노동력\'으로만 파악하는 시각을 탈피하고, 사회적 권리·의무의 주체로 인정하는 전향적 시각을 가질 수 있을 것이다. 다른 선진국들과는 달리 한국
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재외동포 교육 활성화 방안 연구. 교육인적자원부.
최병모(2001). 제 7차 사회과 교육과정의 특징과 주요 쟁점. 교과교육학 연구 제 5권 1호.
최양숙(2005). 비동거 가족 경험 - 기러기 아빠를 중심으로. 연세대학교 박사 학위논문.
최용규(1997). 제 7
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백년대계를 세우는 작업과도 깊이 연관”
- 한국의 입장 : 조선족은 한민족, 재외동포, 실리적으로 한중관계에 긍정적 기여할 수 있는 자산, 한중관계의 중요한 매개자
- 중국의 입장 : 국가의 공민, 소수민족, 조선족의 정치경제적 움직임이
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(주)재외동포신문사에 대한 재무제표 및 기업정보를 중심으로 분석한 상세보고서(종합신용등급, 현금흐름등급, Watch등급, 기업개요, 주요재무상황, 주요재무비율, 재무신용평정, 신용도 분석의견, 기업현황, 주요 주주현황, 경영진현황, 관계
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력과 교류를 통해 지속가능한 발전을 도모하겠습니다.
재외동포청의 지원 사업이 실제 수요자들의 요구를 충분히 반영하지 못한다는 지적이 있었습니다. 따라서 현지 한인 단체, 학교, 문화원 등과의 협력을 강화하여 상호 이해와 소통을 증
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