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문이다.
정당체제도 바뀌어야 한다. 최근에는 시민단체들이 국민의 정치참여의사를 결집해서 정치권에 전달하기도 하지만, 국민이 국가 정치에 참여할 수 있는 가장 효과적인 방법은 정당을 통한 정치활동이다. 정당을 통하지 않고 국민이
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정의 추진과정
Ⅳ. 공공부문구조조정의 현황
1. 인력감축
2. 공기업 사유화(민영화)
3. 경영혁신 = 임금·복지의 축소
1) 비용축소 1 : 복리제도 개악
2) 비용 축소 2 : 임금 통제
3) 기타 : 인사, 경영 관련 유연성 제고
4. 노동배제적 구조
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독일통일과 연방주의의 강화?
구 동독지역의 연방체제로의 통합은 제도적으로나 절차적 의미에서 확대된 연방국가 내의 재정문제와 연방지역의 재편문제를 둘러싼 새로운 논쟁을 불러일으키고 있다. 통일과정의 역동성 때문에 향후 권력구
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)
Ⅴ. 남아공노동(남아프리카공화국노동)의 여성참여정책
1. 여성 지도자의 발전
2. 여성의 문제를 단체교섭화 하기
3. 젠더 정책 문서의 채택
Ⅵ. 향후 남아공노동(남아프리카공화국노동)의 개선 과제
Ⅶ. 결론
참고문헌
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사례
1. 독일
1) 전체적인 특징
2) 단결권
3) 단체교섭권
4) 단체행동권
2. 영국
1) 전체적인 특징
2) 단결권보장과 조합결성형태
3) 단체교섭권
4) 단체행동권
Ⅵ. 향후 공무원(공공부문) 노동정책 개선 및 노동운동의 과제
1. 정부당국
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정도
다양한 사회적 관계와 다층적 주체화
NGO, NPO, CSO
한국 사회운동의 궤적
한국사회운동 발전의 3가지 단계
왜 한국의 학생운동은 전투적이었는가
민주화 이후의 변화와 도전
시민운동과 생활세계적 운동들
법과 운동의
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정당하게 지급받지 못한 임금
3. 해방 후 고국으로 돌아오지 못한 이들의 법적지위와 대우문제
4. 군대성노예피해자 및 사망하거나 부상당한 강제징병 피해자문제
Ⅷ. 한·일 양국의 입장차이와 이것이 청구권요구에 미치는 영향
1.
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정된 교섭사항에 바탕을 둔 단체교섭권
(3) 가장 쟁점화된 단체행동권의 금지
3)정부와 전공노의 특별법 시행에 대한 방향성
4.앞으로 나아가야 할 방향
1) 국민: 공무원에 대한 인식 제고
2) 공무원: 국민의 신임 얻기
3) 정부: 기본원
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과정에서 가능했다. 그런데 산업화보다 민주화가 앞선 경우 노동자의 계급정체성은 시민적 정체성에 의해 압도당할 수 있다. 그리고 그들의 계급적 요구는 정치화되지 못하고 분산, 파편화될 가능성이 많다.
기존의 정당 구조 역시 순수하게
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정치민주화와 함께 복합적 문제를 동시에 해결해야 하는 민주체제에게는 국가능력(특히 집단간 갈등 해결능력, 자원창출 및 배분능력)의 강화가 가장 중요한 과제로 대두된다고 할 것이다.
둘째, 민주체제가 경제개혁과 사회개혁, 그리고 사
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