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확보 ⓑ 관료주의의 지양 ⓒ 조정의 촉진 ⓓ 집단적 결정 ⓔ 협조적인 인간관계 ⓕ 과업수행의 열의 ⓖ 관리자의 양성 등
③ 단점; ⓐ 결정의 신속성·기밀성의 유지 곤란 ⓑ 경비과다 ⓒ 타협적 결정의 가능성 ⓓ 책임한계의 모호성 등
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목표로서, 또는 이들 정책이나 제도가 실현하려고 지향하는 목적의 개념으로서 파악하는 경우도 있으나, 보통은 제도적 개념으로 사용한다.
좁은 뜻의 사회복지는 아동․노인․장애인에 대하여 금전 급부 이외의 이른바 서비스 급
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원리인 인간은 누구나 최소한의 인간다운 기초생활을 할 권리가 있다는 복지의 기본적 전제에서 출발(복지의 본래 취지에서 벗어나지 않음) 하였다.
다른 점은 교육이나 일을 통한 능력 개발과 자기실현으로 사회의 생산성에 공헌 하는 것이
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목표 변화로, 그 우려되는 결과를 한미일 동맹의 지역 동맹화와 군비경쟁으로, 그리고 대처방법을 그러한 지역동맹화로부터의 탈피와 대북관계 개선 및 군축으로 보고 있다. 이와 같은 “진보”세력의 주장은 참여연대를 비롯한 많은 시민사
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정부행동에 대
하여 장기적인 예측을 할 수 있게 된다.
* 참고문헌
- 김규정(2002). 행정학원론, 서울: 법문사
- 강신택(2000). 재무행정론. 서울: 박영사
- 관악행정학회 편(1998). 행정과 가치. 서울: 법문사
- 김영모(1999). 사회복지학. 서울: 한국복
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미치는 요인
3) 장애아동 가족의 서비스 욕구
■ 장애아동 가족 중심지원프로그램
1. 가족 중심 지원 프로그램의 원리와 모델
2. 가족 중심 지원을 위한 사정과 개입
3. 사회복지사의 역할
4. 장애인복지관의 가족 중심지원 프로그램
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참여정부의 안보정책결정에 관한 연구 : 이라크 파병결정 사례를 중심으로, 수원대학교, 2004
정일준 외 1명, 참여정부의 국정운영 평가와 국가기관 신뢰에 대한 실증적 분석, 한국공공사회학회, 2011 Ⅰ. 서론
Ⅱ. 참여정부(노무현정부)의
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국정운영
4) 국정운영 프로세스의 시스템화
5) 상호견제와 균형에 의한 국정운영
2. 국정운영시스템에 대한 평가
Ⅳ. 노무현정부(참여정부)의 국정원리
1. 원칙과 신뢰
2. 공정과 투명
3. 대화와 타협
4. 분권과 자율
Ⅴ. 노무현정부(참
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발휘하면서 관용적 국가통치관리구조 형성과 개혁을 추진하는 것일 것이다. Ⅰ. 국가통치관리의 구조적 변화
Ⅱ. 노무현 정부의 국정철학의 이상과 현실
Ⅲ. 노무현 정부의 국가관리 원칙과 실제
Ⅳ. 국가통치관리의 대안
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참여정부 인사개혁의 목표들을 달성하기 위해서는 이렇게 적절하고 공정한 평가와 보수가 연계되어 있는 성과급 체계가 기본적으로 중요하다. 이미 도입되어 시행이 되고 있는 제도인 만큼 처음 취지를 잊지 말고 공무원들에게 진정한 동기
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