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노사협력 어떻게 이루어지는가-협력 및 갈등사례를 중심으로, 한국노동교육원, 명진출판, 1996
이규창 외, 신노사관계론,법문사, 2001
장현갑 외, 심리학 입문 시그마프레스, 1999 Ⅰ. 개요
Ⅱ. 노사신뢰(조직신뢰)의 개념
Ⅲ. 노사신뢰(조
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노사관계의 새로운 출발, 다나, 1990
박세일, "노·사·정 관계의 새로운 지평" 제4권, 한국노사관계학회, 1994
서해경제연구 제1권, 서해 경제연구소
고대만, 노사관계환경변화의 바람직한 노사관계의 정립, 제주교육대학교 논문집, 1996
충남전문
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제주대학교
김규태 (1999),「신노사관계론」, 서울: 형설출판사.
김경동 (1988),「노사관계의 사회학」, 서울: 경문사.
김덕봉 (1991), “한국 공무원노동조합활동의 한계와 발전방향에 관한소고”, 고려대
학교대학원.
김상헌 (1998),「공무원의
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노사정위원회, “노동쟁의 조정제도 및 쟁의문화 개선을 위한 논의자료", 2003
박덕제, “노사관계의 이해", 한국방송통신대학교 출판부, 2005
박민생, 허갑수, “노사관계론", 대명, 2009
<논문>
중앙노동위원회, “노동쟁의 조정제도와 조정
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대학교출판부.
이시재이종구 외(2001), 『일본의 도시사회』, 서울대학교출판부.
이상준, “한국공무원의 단체활동에 관한 연구”, 경기대 대학원, 2002.
이철수강성태,『공공부문의 노사관계법』, 한국노동연구원, 1997.
임종률, 『공무원의 노
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제주특별자치도 하수도산업회계등 통합운영방안연구용역
2007.5.15
~2007.10.11
98,500,000
90,000,000
91.371%
(재)한국자치경영평가원
자치역량 평가지표 개발용역
2007.5.28
~2007.10.25
68,833,600
61,000,000
88.620%
제주대학교
농업진흥지역 재조정계획 수립연
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의 관광상품 활성화 방안”, 전북대학교 행정대학원 석사학위논문, 2007
[11] 이종인, 한국의 지역축제, 문화체육부, 1997
[12] 이창후, “문화관광축제의 활성화 방안에 관한 연구: 2001 제주세계문화축제 평가 기준을 중심으로”, 제주대학교 경영
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제주세계문화축제 평가 기준을 중심으로”, 제주대학교 경영대학원. 석사학문, 2001
임재해, “민속학 쪽에서 한국인의 의식구조”, 민속어문논총, 계명대 출판부, 1983
장정룡, “강릉 단오제의 전승의미론”, 우리문화연구회, 1998
장혜영, “
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제주대학교 석사과정, 박사과정에 재학 중인 중국인 유학생 2명, 영어 전공자 1명, 일본어 전공자 1명과 박사과정에 재학 중인 외식관련 전공 학생 1명을 중심으로 하여 본 연구의 목적을 인지시키고 외국인과 1대1면담 방식을 통해 정확한 데
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제주대학교산학협력단에 대한 재무제표 및 기업정보를 중심으로 분석한 상세보고서(종합신용등급, 현금흐름등급, Watch등급, 기업개요, 주요재무상황, 주요재무비율, 재무신용평정, 신용도 분석의견, 기업현황, 주요 주주현황, 경영진현황, 관
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제주대학교병원에 대한 재무제표 및 기업정보를 중심으로 분석한 상세보고서(종합신용등급, 현금흐름등급, Watch등급, 기업개요, 주요재무상황, 주요재무비율, 재무신용평정, 신용도 분석의견, 기업현황, 주요 주주현황, 경영진현황, 관계사현
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(재)제주대학교발전기금에 대한 재무제표 및 기업정보를 중심으로 분석한 상세보고서(종합신용등급, 현금흐름등급, Watch등급, 기업개요, 주요재무상황, 주요재무비율, 재무신용평정, 신용도 분석의견, 기업현황, 주요 주주현황, 경영진현황,
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제주대학교산학협력단에 대한 재무제표 및 기업정보를 중심으로 분석한 상세보고서(종합신용등급, 현금흐름등급, Watch등급, 기업개요, 주요재무상황, 주요재무비율, 재무신용평정, 신용도 분석의견, 기업현황, 주요 주주현황, 경영진현황, 관
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제주대학교산학협력단에 대한 재무제표 및 기업정보를 중심으로 분석한 상세보고서(종합신용등급, 현금흐름등급, Watch등급, 기업개요, 주요재무상황, 주요재무비율, 재무신용평정, 신용도 분석의견, 기업현황, 주요 주주현황, 경영진현황, 관
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대학교에서 경영학을 전공하면서 배울 수 있었던 경영조직론과 인사, 임금관리, 노사 관계론 등에 관한 정보와 지식은 귀사의 인사팀에 소속되어 일하는데 많은 도움이 될 수 있을 것이라 생각합니다. 무엇보다 기업에 소속되어있는 사원들
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할 때 서로 애매한 관계 이거나…
3. 지원동기
제주대학교병원 물리치료사가 되어 인간의 존엄과 생명의 기본권을…
4. 입사 후 포부
우선 빠르게 업무를 내 것으로 삼겠습니다. 항상 해보자는 마음가짐으로 …
면접 기출 리스트
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를 공유할 수 있는 플랫폼을 구축했습니다. 이를 통해 팀원들은 언제든지 필요한 정보를 접근할 수 있었고, 의사소통의 효율성이 크게 향상되었습니다.
앞으로도 저는 제주대학교병원에서 효과적인 소통을 통해 환자와 의료진 간의 신뢰를
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제주대학교의 비전인 '지역 발전 선도'와 '지속가능한 미래 구현'에 부합합니다. 혁신적인 행정 서비스를 통해 대학의 경쟁력과 운영 효율성이 높아질 것이며, 이는 곧 지역사회 발전으로 이어질 것입니다. 또한 디지털 전환과 친환경 정책을
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제주대학교 캠퍼스가 깨끗하고 친환경적이며 지속 가능한 공간이 될 수 있을 것입니다. 각 목표에 대한 세부 실행 계획과 지속적인 모니터링 및 평가가 필요할 것입니다. ▣ 직무에 대한 이해 및 응시 취지
▣ 직무수행 방향 및 비전
▣
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