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조정을 하지 않고 교섭을 권고하는 행정지도를 하는 경우, 판례는 “오히려 조정전치주의 때문에 노조의 쟁의권이 부당하게 침해될 수 있으므로, 행정지도 후에 행해진 쟁의행위는 적법, 정당하다고 할 것이다”고 하였다. Ⅵ. 조정전치주의
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조정의 정치경제학과 21세기 한국경제, 풀빛. 통계청, 도시가계연보. 한국경영자총협회(1999), 근로시간 단축에 대한 경영계 입장. 한국노동연구원(2000), 근로시간 단축의 쟁점과 과제. 한국은행(1999), 최근 노동시장 변화의 특징, 한국은행 조사
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조정절차가 마련되어 있지 않거나 있더라도 당사자 일방의 신청에 의해 공적조정이 개시된다. 역시 쟁의행위 금지기간이 적용되고 이를 통해 발생한 합의는 단체협약과 동일한 효력을 갖는다. Ⅴ 노동위원회의 행정지도와 조정전치주의의
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  • 등록일 2009.05.11
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조정을 하지 않고 교섭을 권고하는 행정지도를 하는 경우, 판례는 “오히려 조정전치주의 때문에 노조의 쟁의권이 부당하게 침해될 수 있으므로, 행정지도 후에 행해진 쟁의행위는 적법, 정당하다고 할 것이다”고 하였다. Ⅵ. 조정전치주의
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조정전치주의 5) 법정상속인 6) 대습상속인 7) 유류분 8) 근로계약 9) 최저임금제도 10) 연장근로 2. 근로자가 임금체불과 부당해고, 직장 내 성희롱을 당한 경우 어떠한 비사법적 권리구제기관이나 법률구조기관을 활용할 수 있는지, 그
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논문 122건

쟁점 ………………………… 28 1. 공무원노조의 가입범위 ………………………………………………… 29 2. 단체교섭대상 ………………………………………………… 31 3. 분쟁조정기구와 절차 …………………………
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조정) 2. 주공 ․ 토공의 역할과 기능 1) 주택공사의 역할과 기능 2) 토지공사의 역할과 기능 Ⅳ. 주공․토공의 통폐합에 대한 쟁점 1. 통합추진 배경 및 경위 2. 통합에 대한 쟁점 1) 긍정론 2) 부정론 Ⅴ. 민영화의 통합관련
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  • 발행일 2010.01.26
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검토사항 13 가. 남한 법령(사회간접시설에 대한 민간투자법)의 검토 13 1) 합의문의 채택 20 2) 특별법 제정 등 22 나. 북한 법령 검토 25 1) 북한의 외국인 투자법 검토 25 2) 법개정 필요사항 35 2. 제도개선을 위
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조정을 둘러싼 쟁점, 산업노동연구 제8권 제1호 김동원외(2003), 세계 노사관계의 변화와 전망, 한국국제노동재단 김유선(2001), 자동차산업 기초현황, 한국노동사회연구소 김훈 편(2001), 세계 초우량기업의 작업장 혁신 사례연구, 한국노동연구
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  • 발행일 2005.10.22
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대한 견해   1. FTA의 긍정적인 견해   2. FTA의 부정적인 견해 Ⅲ. FTA 금융부문 협상 내용 및 결과  제 1절 주요 쟁점별 논의사항   1. 국경 간 거래 (Cross-Border Trade)   2. 新금융서비스 (New Financial Services)   3. 임시 세이프가드 (S
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  • 발행일 2012.10.16
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취업자료 62건

대한 이해를 돕는 자료를 제공하고, 쟁점에 대해 명확히 안내하여 이해 당사자의 신뢰를 높이겠습니다. 또한, 법적 분쟁의 조기 해결을 위한 중재 및 조정 절차를 적극적으로 권장하고 활용하여 효율적인 분쟁 해결을 지원하겠습니다. 마지막
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쟁점에 대한 깊이 있는 논의를 하고, 실무 경험을 통한 법률 분석 능력을 키워왔습니다. 이 외에도 기업의 법적 리스크 관리와 관련된 문제 해결 프로젝트를 진행했는데, 계약서 검토 프로세스 개선을 목표로 법적 문서 관리 시스템을 효율화
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검토 없이 선택한 결과, 예상치 못한 문제가 발생하여 일정이 크게 지연되었습니다. 그리고 업무에 대한 명확한 커뮤니케이션이 부족해 프로젝트의 진행 상황을 파악하는 데 어려움이 있었고, 문제가 발생했을 때 빠른 대응이 어려워서 결국
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대한 최신 정보를 어떻게 유지하고 있으며, 업무에서 이러한 원칙을 준수하도록 어떻게 보장합니까? 나는 평판이 좋은 인도주의 단체의 출판물을 정기적으로 검토하고 인도주의 원칙 및 법률에 관한 교육 세션과 세미나에 참석하여 국제 인
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조정하여 예산을 효율적으로 관리할 수 있도록 제안했습니다. 이 과정에서 꼼꼼한 데이터 분석과 원활한 소통이 중요함을 깨달았습니다. Q4. 팀 내 갈등 상황에서 어떻게 중재하셨나요? 프로젝트 진행 중 역할 분담에 대한 이견이 발생했을 때
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