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. 주 5일 근무제 도입의 쟁점에 대한 개선방향 법정 근로시간 단축은 경과기간을 충분히 두고 업종별·기업규모별·산업별로 적용에 차등을 두고 추진할 필요가 있으며, 법정근로시간을 단축할 때에는 기업에 대한 부담을 고려하여 노사간에
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노사간 쟁점으로 분규의 원인이 되어서는 안되기에 관행대로 노사간 협의에 의해 결정되어야 될 것입니다. 주5일제근무제 도입을 위한 정책과제 노조전임자 임금 및 단체협약 실효성 확보 노동시간 단축
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  • 등록일 2002.12.04
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영향 3. 주 5일 근무 실시에 대한 현실적 방안 Ⅲ. 본론 ② - 주 5일 근무제 시행에 따른 대응 방안 1. 지방자치단체의 대응방안 2. 주 5일 시행 성공 사례 (한국 오리 베스트) Ⅳ. 결론 1. 주 5일근무제의 도입방법과 과제 및 대안제시
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  • 등록일 2004.08.01
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주5일제 교섭권과 체결권을 연맹에 집중시킴으로써 노동조건 저하 없는 주5일제를 쟁취한다. Ⅸ. 결론 노사정 위원회에서 직접 초안하여 주 5일 근무제는 법정 근로시간을 주당44시간에서 40시간으로 단축하여 업종과 기업 규모에 따라 단계적
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  • 등록일 2008.09.05
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주5일 근무는 먼저, 육체적정신적 피로를 회복시켜 산업재해 등을 감소시켜서 노동자의 생명과 건강 유지에 보탬이 된다. 그리고 여가와 문화생활을 누림으로써, 특히 직장에서의 장시간 노동으로 인한 비정상적인 가족관계를 정상으로 회복
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논문 72건

노동연구원 보도자료, 2002.3.22. 허장·문순철·송미령, "농촌 쓰레기 관리의 현황과 개선방향", 한국농촌경제연구원, 1999.12. 제1장 서론 1 제1절 연구의 배경 및 목적 1 제2절 연구의 방법 1 제3절 연구의 구성 2 제2장 주5일 근무제
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  • 발행일 2004.12.20
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노동경연구원, 2003. 김영혜 現 서해대학 부동산학과 교수 한국노총 중앙연구원 [노동시간단축의 쟁점과 과제] -주 40시간제 도입에 관한 연구 삼성경제연구소 [주5일 근무의 실시조건] Ⅰ 서 론 연구목적 및 방법 Ⅱ 주 5일 근무제가 부
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  • 발행일 2008.12.18
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근무시간과 근무시간의 융통성 4.3 취업에 관련된 역할 만족도 및 업무관련 스트레스 Ⅳ 연구방법 1. 연구대상 2. 조사도구 3. 자료수집 방법 4. 자료분석 5. 결과 6. 논의 및 결과 Ⅴ 결론 및 제언 1. 결론 2. 제언 참
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  • 발행일 2008.10.25
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노동시장에서의 고용구조 변화양상 제2절 고용보험제도의 기본인식 제5장 고용보험제도와 연계한 제대군인 취업지원 해결방안 제1절 고용보험제와의 기본 연계방안 제2절 사업별 세부적용방안 제3절 제도시행상의 해결방
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  • 발행일 2009.08.07
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노동연구원(1994), 노동관계법 국제비교연구 (Ⅰ) - 정리해고, 임금보장제 -, p.46 그리하여 노동자들은 현행법에서 적법하지 못한 실력행사로써 그들의 의사를 표시하며 이는 더 나아가서는 사회 전체적 손실이다. 그리하여 우리의 경우에는 보
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  • 발행일 2011.12.19
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취업자료 675건

관계의 안정과 효율적인 인사 관리를 실현하는 것이 목표입니다. 노동법에 대한 전문성을 꾸준히 강화하며, 현장에 맞는 실질적인 해결책을 제안하고 싶습니다. 또한, 구성원 간 소통과 협력을 촉진해 쾌적한 근무 환경을 조성하고 직원 만족
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  • 등록일 2025.06.27
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가치와 실천사례를 기술하여 주십시오. 3. 지원 직무 수행에 필요한 역량을 갖추기 위해 어떠한 노력과 준비를 하였는지 구체적으로 기술하여 주십시오. 4. 입사 후 근무계획과 KG스틸에 어떠한 기여를 하고 싶은지 기술하여 주십시오.
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  • 등록일 2025.06.18
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  • 직종구분 일반사무직
법 76. 기본간호술기 중에 어려워하는 것/ 자신있는 것 77. 간호사의 자긍심을 말해보아라 78. 산모의 아이가 기형아인 것을 알고 낙태하고 싶어할 때 어떻게 할건지? 79. 산모와 아이가 둘 다 위험한 분만일 때 누구택할건지 80. 환자 사생활
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  • 직종구분 전문직
관계, 임금체계, 고충처리 등 주요 노무 영역에 대해 스스로 전략을 제시할 수 있는 실무형 노무담당자가 되는 것이 목표입니다. 이를 위해 현장 순회, 노동법 정기 학습, 타사 사례 분석을 지속하며, 실무자에서 정책 제안자로 성장하겠습니
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법이나 규율을 어겨 본 적이 있는가? 37 힘들었던 경험에 대해 말해보시고 노조에 대해서 어떻게 생각하시나요? 38 경쟁사는 어디라고 생각하는가? 39 선약이 있는데 야근을 해야한다면? 조직 문화란 무엇인가? 40 전공과 직무의 연관성에 대
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  • 등록일 2023.06.29
  • 파일종류 아크로벳(pdf)
  • 직종구분 일반사무직
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