|
지도자는 매우 열정이 있는 사람이었으며 자신의 직업에서 전문가로서의 역량을 갖추기 위해 많은 노력을 하고 있었다. 면접한 청소년지도자는 자신의 역량을 강화하기 위하여 노력을 많이 하지만 전문적인 교육을 받을 기회가 적으며 또한
|
- 페이지 7페이지
- 가격 5,000원
- 등록일 2016.09.20
- 파일종류 한글(hwp)
- 참고문헌 있음
- 최근 2주 판매 이력 없음
|
|
지도자 교육과정 운영 시 태도적 측면의 주제를 더욱 중요 시 해야 한다.
활동역량을 구성하고 있는 지식, 기술, 태도 중 태도의 형성에 좀 더 관심을 가져야 한다. 반적으로 지식과 기술은 역량의 표면에 존재하고 있어 개발하기가 비교적 쉽
|
- 페이지 7페이지
- 가격 2,500원
- 등록일 2021.07.25
- 파일종류 한글(hwp)
- 참고문헌 있음
- 최근 2주 판매 이력 없음
|
|
, 김민 (2008). 청소년지도방법론. 서울: 한국방송통신대학교출판부 1.서론
2.청소년지도자의 개념과 역할
3.청소년지도자의 역량
4.청소년지도자의 직업윤리
5.청소년지도자의 역량과 직업윤리에 대한 나의 생각
6.결론
7.참고 자료
|
- 페이지 11페이지
- 가격 3,900원
- 등록일 2019.03.17
- 파일종류 한글(hwp)
- 참고문헌 있음
- 최근 2주 판매 이력 없음
|
|
지도자를 면접하여 청소년지도자로서 갖추어야 할 역량과 윤리적 자세를 파악하여 정리한 후, 이에 대한 본인의 생각을 기술하시오.
지도사님과의 면접을 통해 파악한 청소년지도자의 역량과 윤리적 자세 중 가장 기억에 남는 말은 “인간에
|
- 페이지 13페이지
- 가격 4,000원
- 등록일 2016.09.28
- 파일종류 한글(hwp)
- 참고문헌 있음
- 최근 2주 판매 이력 없음
|
|
지도자의 처우개선 방안의 연구: 청소년수련시설 종사자 중심으로. 고려대학교 대학원 석사학위논문. 1.서론
2.청소년지도자의 개념
3.청소년지도자의 업무 및 역할
4.청소년지도자의 역량
5.청소년지도자의 직업윤리
6.청소년지도자의
|
- 페이지 10페이지
- 가격 3,900원
- 등록일 2019.03.30
- 파일종류 한글(hwp)
- 참고문헌 있음
- 최근 2주 판매 이력 없음
|