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서비스 제공자들이 중증의 장애인들을 대상으로 하는 프로그램을 적극적으로 유치할 수 있도록 유도해야 한다. 이런 점에서 「장애인고용촉진및직업재활법」제13조에서 명시된 보호고용에 관한 조항을 토대로 하여 보호작업장의 작업종류
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직업재활의 특성
Ⅳ. 정신장애인직업재활의 과정
1. 직업기술의 평가
2. 직업 적응
3. 직업기술훈련
4. 보호 작업장 취업
5. 임시고용
6. 직업 배치
7. 직업 유지
Ⅴ. 정신장애인직업재활의 자원
1. 일반의료기관의 자원
2. 사회복지관의
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장애인 경제 활동인구조사>를 신설하여 장애인 고용관련 상황 파악을 강화하자는 것이다.
또한, 장애인 고용촉진 및 직업재활사업 재원을 다각화하고,
한국장애인고용촉진공단의 역할과 기능을 재정립하여, 중증장애인 위주의 서비스를
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복지행정론, 대영문화사
권도용(1995), 장애인재활복지-체계와실태, 홍익제
박경희(1995), 합리적인 장애 분류방법과 장애인 등록제의 개선방향, 장애인고용, 한국장애인고용촉진공단
박석돈, 김선주, 김은숙(2002), 신장장애인의 직업재활을 위
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장애인복지5개년 계획 한국장애인단체총연맹 자료실
박옥희, 권중돈, ‘장애인복지의 현황과 정책과제’, 한국보건사회연구원, 1994.
이재우, ‘장애인고용촉진의 법리’, 서울대학교 석사학위논문, 1998.
안성태, ‘장애인의 직업재활서비스
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려해볼 수 있다. 이와 함께 간접적 소득지원 효과가 큰 세제지원이나 이용료 감면의 확대를 통해 재가장애인을 위한 복지서비스의 확대가 필요하다.
7-2. 의료 및 직업재활의 촉진
장애인의 재활의료 서비스 측면에서는 전문재활병원 및 재활
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장애인재활서비스 전달체계인 Rehabilitation Services Administration를 운영하고 있다. 그러나 우리나라는 이러한 체계적 업무분장이 이루어져 있지 못한 실정이다. 중앙정부 차원에서 직업재활서비스와 의무고용제도는 각기 교육부와 복지부, 노동
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직업능력개발훈련을 병행육성과 확대 실시해야 한다. 장애인 직업능력개발훈련이 장애인의 능력향상으로 전문화되고 취업영역의 확대와 다양화로 이어져 고용촉진이 되도록 해야 한다.
참 고 문 헌
국립재활원, 1999, "2000. 재활훈련생 모집공
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직업재활상담요원의 지원고용프로그램 개입전략에 관한 연구, 재활복지, 2000
◎ 노동부 한국장애인고용촉진공단, 장애인고용촉진및직업재활법령, 2000
◎ 백은희, 특수아 조기 중재의 과제, 특수교육학회지, 1996
◎ 백은희외, 중복장애아동교
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고용(competitive employment)이 곤란한 직업적 중증장애인에 대해서는 별도의 일자리 창출 모델을 개발하고 정착시켜야 한다.
라. 정부의 적극적인 자세 필요.
장애인고용촉진및직업재활법 시행령(제21, 23~24조)에서는 정부·민간부문 모두 적용제
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