|
기 위하여 별지 제5호서식의<%생략:서식5%> 징계처리대장을 비치하여야 한다.
[본조신설 1998.1.16]
제26조 (시행세칙) 이 영 시행에 필요한 사항은 행정자치부령으로 정한다. <개정 2006.9.22>
부칙 <제5046호,1970.6.15>
이 영은 공포한 날로
|
|
|
징계 대상자(보호자 포함)에게 진술 기회를 부여하고, 심의한 사항에 대해서는 소정의 양식에 따라 3일 이내에 재심을 요구할 수 있도록 했다.
특히 지금까지는 학생이 졸업한 후에도 징계 기록이 학생징계대장에 남아있었는데 졸업과 동시
|
|
|
4. 소청
Ⅵ결 론
1. 징계권 행사에 대한 평가
1)징계에 관한 공무원 현황
2)징계제도의 문제점
3)공무원 징계 평가
Ⅶ맺 음 말
참 고 문 헌
붙임 1. 임용결과보고서 (전산처리용)
붙임 2. 징계보고서 (전산처리용)
붙임 3. 징계처리대장
|
|
|
대장 비리 구속 수사 - 한겨레 04년 5월 9일자
· 미8군 '뒷돈' 군납입찰 - 한겨레신문 04년 2월 4일 자
· 폐기물에 얽힌 부패의 먹이사슬 - 한겨레신문 04년 5월 6일자
· 20여억 챙긴 업체대표등 4명 구속기소
- www.mynaeil.com/report/a-report/data/공직사회
|
|
|
대장의 지번소유주, 징계관련서류의 인명, 형사관련기록의 사건번호인명 등
- 특수목록의 위치는 문건단위에 지정하거나, 기록물철단위에 지정하는 2가지 방법이 있음(영 제12조 및 제26조, 규칙 별지 제3호 내지 제4호 서식)
사안단위설정 경
|
|
 |
징계
◆중징계
◆소방용수시설
◆국가보조 대상사업
◆화재경계지구
◆강제처분
◆소방신호
◆후착대
◆소방특별조사
◆구조활동 거절 사유
◆구급활동 거절 사유
◆구조활동 우선순위
◆응급환자 중증도 분류
◆하인리히 이론
|
|
 |
대장님의 위법행위를 전하였습니다. 사건은 내부징계로 일단락되었고 부대는 평화를 되찾을 수 있었습니다.
누구나 갈등을 해결하기보다는 그 상황을 잠시 피하고 싶은 마음이 있을 수 있습니다. 하지만 이를 방치하는 것은 더욱 큰 해악을
|
|
 |
부대 항만지원대장
1) 인사계획, 인사 및 근무평정 관리
2) 병영정책 추진 및 사고 예방 교육
3) 대내외 행사기획 및 의전
4) 수당 지급 및 예산출납
5) 물품 검수, 징계 등 감찰업무
6) 부대 언론홍보 및 대민업무
7) 장비 및 자산관리
8) 유관기관
|
|
 |
대장
- 인사계획, 인사 및 근무평정 관리
- 대내외 행사기획 및 의전
- 수당 지급 및 예산출납
- 물품 검수, 징계 등 감찰업무
- 부대 언론홍보 및 대민업무
- 장비 및 자산관리
- 군항 군수계획 및 재난대책 수립(목포시, 해경 등 공공기관 협력)&n
|
|
 |
대장
1) 인사계획, 인사 및 근무평정 관리
2) 병영정책 추진 및 사고예방교육
3) 행사기획 및 의전
4) 수당 지급 및 예산출납
5) 물품 계약 및 검수, 징계 등 감찰업무
6) 언론홍보 및 민원업무
7) 장비 및 자산관리
8) 유관기관 협력
주요 추진업무
|
|
 가격 : 1,000원
|
 가격 : 1,000원
|
 가격 : 1,000원
|
 가격 : 1,000원
|
 가격 : 1,000원
|
메뉴펼치기
