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차별적인 다중 전송, 한국정보과학회, 2002
서혜진, 차별적 처우 금지 위반의 효과 및 구제의 내용, 고려대학교 노동문제연구소, 2010
하헌주, 차별적 취급의 규제에 관한 고찰, 한국기업법학회, 2006 Ⅰ. 차별적 취급
1. 1985년 이전의 상황
2. 1
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계열회사인 D사 E사에는 하자이행보증을 면제하는 행위를 하였다는 점에서 계열사와 비계열사를 차별취급한 행위라고 하여 판정. 당해 위반행위의 중지명령을 내렸다. 1. 차별적 취급의 의의
2. 차별적 취급의 유형
3. 관련사례
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차별적 취급
1. 가격차별
2. 거래조건 차별
3. 계열회사를 위한 차별
4. 집단적 차별
III. 경쟁사업자의 배제
1. 부당염매
2. 부당 고가 매입
IV. 부당한 고객 유인
1. 부당한 이익에 의한 고객 유인
2. 위계에 의한 유인
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성공 기업중 차별적인 경쟁 우위 요소, 즉 핵심 역량을 가진 테스코에 관한 조사
Ⅰ. 서론
Ⅱ. 본론
1. TESCO 란?
2. 고객가치
3.수익모델
4.시장영역
(1) Tesco의 해외진출 - 미국의 서부지역으로 진출
(2) Tesco 취급 제품 확장
5. 경쟁적 환경
(1) 웹밴
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정함이 있는 고용이나 단시간 고용 등의 고용형태를 선택하는 근로자가 과도하게 불평등한 취급을 받지 않는 환경을 구축하는 것이 정책적으로 필요하다.
넷째, 그 최소한의 출발점은 부당한 차별적 대우를 시정하는 것이다. 일본에서의 이
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차별적 근로조건의 고착과 항상적인 고용불안상태의 유지 등 그만큼 손해가 된다.
비정규직 근로의 계속적인 사용의 구체적인 형태로는 ①근로계약의 반복적 갱신, ②동일한 직무에의 다른 비정규직 근로자의 연속적인 사용, ③동일한 근로
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