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정책
1. 직무급 또는 성과급 임금체계 도입
2. 고령 근로자 고용기회 확대를 위한 노동관계법 정비
3. 인위적 정년연장보다는 고령자 수요기반 확충이 필요
4. 산업수요에 부응하는 교육체계 확립
5. 사회안전망(Social Safety Net)의 확충
6. 전
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수준 조정
2) 연금급여 지급 조건의 개선
3) 기초(노령)연금제의 도입
4) 관리운영기구 개편
2. 정부개정안의 분석과 평가
1)대상
2) 재원
3) 급여
4) 전달체계(기금운용체계)
Ⅱ-3. OECD권고안 및
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노동, 한국노동연구원 연구위원
최규련, 농촌 여성문제에 대한 접근과 상담, 수원대학교 아동가족학과 교수
허외숙, 한국의 여성복지정책
이화여자대학교 한국여성연구소 편, 여성문제의 본질과 방향, 이대출판부
강욱모 외, 2000, 21세기 사
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1. 상품 수요에 따라 공급량 조절
2. 제판동맹, 유통업체와 제조업체의 신뢰문제
3. 유통업체와 제조업체, 정보기능 확립 전제
Ⅶ. 제조기업(제조업)의 임금지수
Ⅷ. 제조기업(제조업)의 구조조정과 고용성장률
Ⅸ. 결론
참고문헌
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노동시장 정책
V. 한국형 근로연계복지 프로그램 개발 ; 정책제언
(1) 대상자 선정범위의 확대
(2) 대상자 선정방식의 합리적 유형화
(3) 근로유인체계 도입
(4) 급여체계의 개편
(5) 단계적 전달체계 수립
(6) 보호된 시장과 사
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노동기구 (ILO)
2) 호 주
3) 독 일
4) 우리나라
4. 직장 내 감시의 장점 및 단점
1) 직장 내 감시의의 장점 : 사용자 측의 주장
2) 직장 내 감시의 단점 : 노동자 측의 주장
3) 작장 내 감시에 대한
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도입하는 것은 위험하며 일관된 품질을 생산하기 위해서 서비스 조직에서 제조 개념을 응용하여 저임금 노동자가 디자이너가 원한 형태로 탁월한 서비스를 생산하도록 만드는데 제조개념이 사용되어야 하겠다. 맥도날드의 과거와 현재의 전
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정책의 발전방안에 관한 연구」, 국제문화대학원대학교
① 재가서비스를 확대하고 시설서비스의 질적 수준을 향상 시켜야 하며, 현물급여를 제공하는 것을 원칙으로 하되, 현금급여를 제공하는 것을 예외적으로 인정해줄 필요가 있고, 보건
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방향 연구, 2012
식품의약품안전청, 2012년 식품의약품통계연보 제14호, 2012
한국은행, 2011년 기업경영분석, 2012
한국의약품수출입협회, Facts & Survey Report, 각 연도
한국제약협회, 2012 제약산업통계집, 2012
http://dart.fss.or.kr/
http://ecos.bok.or.kr/
http://www
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산업연구원, 2008.
* 김진웅 외 3인, “금융 불안이 산업경제에 미치는 파급효과와 정책적 대응방향”, KIET 산업연구원, 2009. Ⅰ. 국제금융위기
Ⅱ. 우리나라에 미치는 영향
Ⅲ. 다른 나라의 금융위기 극복 사례
Ⅳ. 우리나라의 대처방안
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