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코포라티즘의 결정 이후 1997년까지 '국가 행정기관'(statliga verkstyrelser)에 참여한 이익대표의 숫자는 3% 정도가 감소했을 뿐이며, 이러한 추세는 이미 1980년 이후부터 나타나기 시작했다. 그러나 사회복지 부문과 노동시장 부문에서 탈코포라티
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코포라티즘의 결정 이후 1997년까지 '국가 행정기관'(statliga verkstyrelser)에 참여한 이익대표의 숫자는 3% 정도가 감소했을 뿐이며, 이러한 추세는 이미 1980년 이후부터 나타나기 시작했다. 그러나 사회복지 부문과 노동시장 부문에서 탈코포라티
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국가의 경제개입이 줄어들고 국가와 자본의 관계가 일방적 지도로부터 오히려 기업의 이니셔티브가 국가의 그것을 능가하는, 그럼으로써 국가행위가 기업을 지원하는 일종의 국가·기업간 코포라티즘적 관계로 변화한 시점에서조차, 노동의
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이론적 경험적 연구 1. 로비제도의 기본개념과 사회적 역할
1) 로비제도의 기본개념
2) 로비제도의 사회적 역할
2. 미국의 로비제도
3. 한국에서의 로비제도에 대한 논의
4. 로비제도 도입에 대한 비판적 검토
1) 로비는
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코포라티즘에만 기초한 복지국가체제는 시장폭력으로부터 인간을 어느 정도 보호했지만 아무리 민주적 복지국가제도라고 해도 기본적으로 인간을 대상화하고 객체화하는 관료주의의 한계를 갖는다. 인간에 의한 시장통제는 시장에 대한 국
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코포라티즘 체제로 파악하려는 견해가 있다. 일반적으로 코포라티즘 체제는 자본과 노동의 독점적(또는 전국적) 조직이 국가의 매개를 거쳐서 그들 사이의 이해를 조정하는 비의회적 방식, 달리 말하면 국가·자본·노동 간의 정책형성양식이
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국가 전략의 전개는 일정한 제도상을 조건을 필요로 한다. 즉 연대임금정책에서는 노사관계의 코포라티즘의 고도화(집권화)를, 적극적 노동시장정책에서는 노동시장청과 같은 코포라티즘적인 정책참가제도를 필요로 했다. 그로 인해 스웨덴
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국가는 근대 서구와 달리 연고주의(cronyism)를 거래비용의 절감 효과로 전환시킬 수 있었던 행정국가(administrative state)가 발전주의를 주도하였다. 그러나 중남미에서는 코포라티즘을 수용한 민중주의 국가가 있었다. 물론 민중주의는 서구의 제
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국가, 수령제, 사회주의적 코포라티즘, 유일지도체계 등으로 불리는 현상
형성.
- 2차적 구조는 사회주의체제로부터의 이탈이 아닌 그 기저에 있는 국가사회주의체제의 유지 혹은 보다 강화된 결과였다고 할 수 있기 때문에 북조선 내부 체제
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국가의 형성과 발달 과정에서는 대체로 정치적 대표 체계인 의회정치와 기능적 대표 체계인 코포라티즘이 맞물려 돌아가면서 복합적으로 갈등을 조정했다. 영국에서는 노동자 정당보다 노동조합, 사회복지 기관들이 먼저 발달했는데, 국가
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