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된다. 이와 같이 노동단체법 영역에서는 그 성질상 근로자에게만 적용될 수 있는 경우를 제외하고 대부분의 규정은 근로자가 아닌 노무제공자에게도 똑같이 적용된다고 볼 수 있다. 1. 들어가며
2. 특수고용과 관련된 실정법상 검토
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특수고용노동자의 권리보장방안과 실천적 쟁점, 한국노동사회연구소
▷ 김성기(2008), 교사의 지위에 관한 연구, 창원대학교
▷ 박형진(2007), 장애인의 권리옹호를 위한 자립생활 지원방안 연구, 고려대학교
▷ 송현미(2006), 환자의 권리와 의사
언론수용자의 권리 여성이주노동자의 권리, 장애인의 권리 특수고용노동자의 권리, [권리, 언론수용자, 장애인, 여성이주노동자, 특수고용노동자, 환자, 교사, 청소년]언론수용자의 권리, 장,
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노동자계급과 노동조합 :세계 노동운동의 일단면 Ⅰ. 서론
Ⅱ. 세계노동운동(국제노동운동)의 기원
1. 자본주의의 형성과 노동자계급의 기원
2. 영국 노동조합운동의 탄생과 기초 확립
Ⅲ. 세계노동운동(국제노동운동)의 정치성
Ⅳ
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특수고용노동자 노동권 불인정 등 비정규노동자 노동권 외면
Ⅹ. 비정규직 문제의 경제적 효과
?. 비정규직 문제에 대한 대안
?. 향후 과제 및 개선 방안
1. 90년대 이후 노동입법 및 판례의 동향
2. 노사정위 비정규특위 논의
3. 비정규
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고용보험, 연금, 건강보험, 산재보험 등의 적용에서 제외되고 있는 현실을 시급히 개선하라
4. 과제 4 : 정부는 비정규직의 기본권리 보장 및 노동시장의 비정규직 양산구조를 개선하라
5. 과제 5 : 정부는 노동자들에게 적용되는 최저임금이
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