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노동자라는 계급의식을 떨쳐버리고, 회사의 발전이 곧 나의 발전이라는 생각을 갖고 노사협의를 한다면 한층 더 발전하는 기업이 되지 않을까 하는 생각이 들었다.
<참고문헌>
1. 노동자 보호법 제정을 둘러싼 논의와 일본노동조합(렌고)
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노동정책 : 노조활동을 형식적으로 인정하면서 임금체계의 변화나 고용관계의 탄력화를 통해 노동자들을 개별화, 일반 법률을 통해 노동법의 노동자 보호기능을 사상시키면서 노조활동 무력화, 제한적 개량 조치들 통해 노동과정 내부에 실
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근로시간, 근로조건 등에 관련된 조사, 연구 활동 등이 있다.
4. 사회봉사 활동
노동조합도 우리 사회의 한 제도이므로 사회와 긴밀히 협력함으로써 활동한다. 예를들면 상담소를 설치하여 근로자의 어려운 문제를 상담하고, 지역사회봉사를
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근로 장애인 현황 5
1) 장애인직업재활시설 현황
2) 근로장애인 현황
3. 장애인 고용 관련 서비스 기관 및 전달체계 7
1) 고용노동부 관련 기관
2) 보건복지부 관련 기관
3) 교육과학기술부 관련 기관
4. 장애인 의
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근로 종사자 산재보호 적용방안 우선 강구
4) 퇴직연금제 도입
- 전산 및 상품개발 등 금융기관 인프라 구축을 지원하여 퇴직연금제도가 원활히 도입 시행될 수 있도록 조치
5) 공무원 노동기본권 보장
6) 노사갈등관리를 통한 사회적비용 최소
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1. 한국 사회에서 돌봄노동의 현황
2. 여성의 돌봄노동을 둘러싼 사회적 맥락
3. 문제의 극복 방안
1) 성별 분업 이데올로기 타파
2) 돌봄노동 근로조건 개선
3) 돌봄노동의 전문 직업화 및 근로자의 조직화
Ⅲ. 결론
참고문헌
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노동재단(1998), 한국의 노동시장 유연화 제도(노동부), 세미나 자료 Ⅰ. 서론
Ⅱ. 노동유연성(노동시장유연성, 노동시장유연화)의 필요성
Ⅲ. 노동유연성(노동시장유연성, 노동시장유연화)의 현황
1. 인력조정
2) 근로자 파견제
2. 임
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노동신문: 이종호 기자 2007-05-14 한국 '고용의 질' 세계 꼴찌
노컷뉴스: 황선익 2007-08-10 산재보상 신청은 이렇게!
CNB뉴스: 김정민 기자 산재보상법 전면 개정…근로자 임금평균에 따라 변동
버스노동자 박한용'당당하게 치료받고 당당하게 일
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노동' 연구의 이론적, 경험 연구, 실증 연구 리뷰.
김남기(2011). 영업사원의 지각된 감정노동 활동이 직무소진, 직무열의에 의한 이직의도와 고객지향성에 미치는 영향. 전북대학교 대학원 박사학위논문.
김수연 외(2012). 서비스직 근로자의 감
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노동자 의료서비스 개선을 위한 정책방향으로 무료진료중심의 외국인 노동자 보건지원정책은 가급적 지양하고 의료기관 중심의 지원할 것”을 제의 외국인 근로자를 위한
의료보험사 (사회적 기업)
사업 계획서
1. 사업 목적
2. 주
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