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경제가 악화되면서 근로자 참가제도에 대해서도 개선해야 된다는 의견도 제기되고 있다. 1. 들어가며 2. 근로자 참여의 개념과 유형 3. 근로자 참여에 대한 국제적인 규범 4. 우리나라의 노사협의제도 5. 외국의 근로자 참가제도
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근로장려세제(EITC)제도 Ⅴ. 미국의 근로장려세제(EITC)제도 1. EITC의 발전과정 1) EITC의 도입 2) EITC의 확대 3) EITC의 성장 2. EITC의 자격조건 3. EITC의 근로소득 인정 기준 4. EITC 급여산정 기준 및 방법 5. EITC와 다른 복지프로그램의 급여와
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근로자와 평생학습체제 1. 지식근로자 육성의 필요성 2. 평생학습체제의 구성 요소 3. 학습지원체제의 유형 III. 지식근로자육성 사례분석 1. 유한킴벌리의 평생학습조 모형 Ⅳ. 지식근로자와 미래기업 1.미래기업의 인재 2.국
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  • 등록일 2010.01.26
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억제 - 기간제 사유제한 반드시 포함해야 2. 동일노동 동일임금 명문화로 비정규직 차별해소 3. 특수고용노동자 노동권보장, 노동자성 인정 시급 4. 명예근로감독관제도로 법의 실효성 강화 5. 최저임금제도 개선 Ⅶ. 결론 참고문헌
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근로자가 근무하는 사업장이 전체 협약체결 기업의 45%를 차지하고 있어 중소기업에서의 참여가 적극적인 반면 대기업의 경우 관망적 자세를 취하고 있다. (3) 변형 근로시간 제도 프랑스에서는 단체협약에 의하여 1주 48시간을 초과하지 않는
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근로자에 대한 수요조절 장치 마련 현행 우리나라 고용허가제도상 송출국가 및 도입규모 결정은 사용자 선호도, 송출과정의 투명성, 사업장 이탈율, 외국인근로자의 귀국담보 가능성, 외교적 경제적 영향력 등을 고려하여 송출국가를 결정하
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근로자의 사회적 보호에 관한 국제비교연구』, 인간과 복지, 2003 1.서 론 2.비정규직의 개념 및 유형 3.비정규직 근로자의 증가 원인 4.비정규직 고용의 장단점 5.비정규직 근로자의 현황 6.외국의 비정규직 근로자 고용 사례 7.
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제도 안으로 제대로 흡수할 수 없으며, 흡수한다 하더라도 지속적인 자격관리와 정확한 보험료 징수부과가 어렵다는 점은 최근의 사회보험 확대 과정에서 명백하게 드러나고 있다. 사회보험에서 비정규 근로자의 배제 현상이 지속될 경우 우
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제도의 도시자영자 확대를 통한 개선 방안”, 부산대학교 행정학과 석사논문, 1998. 김원식, “국민연금의 현황과 개선과정”, 건국대학교 경제학과, 2003. 황덕순, “취약계층 근로자의 고용보험국민연금 적용실태와 개선방안”, 2003. 경제조사
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  • 등록일 2005.08.05
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근로자 1) 장애 여성의 취업 형태 (1) 직업유형 (2) 고용형태 2) 장애여성의 수입 정도 및 연금 가입 정도 5. 사회복지사의 역할 1) 장애인의 노동시장 진입과 관련된 역할 2) 장애인 근로자를 위한 역할 6. 외국의 장애인 고용제도 내용 (1)
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