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무엇을 수행하는가?』. 이론출판.
박치현. (2022). 「1930년대 미국 사회학 패러다임의 탄생: 탈콧 파슨스(Talcott Parsons)의 사회학 정체성 모색과 제도화」. 사회와이론, 203-254. 한국이론사회학회. Ⅰ. 서론
Ⅱ. 본론
1. 사회체계이론
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무엇인가?, 국제노동연구소, 돌베게, 1991
전후 54년만에 단죄(斷罪)받은 일왕 히로히토, 전성현, 월간중앙 2001. 01. 01
국제지역연구 10권 1호 pp. 61-80, 정진성, 2001
국제정치 패러다임, 박재영, 법문사, 1998
민주노총, ILO 총회 참가 보고서, 윤영모
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패러다임 변화가 요구되는 시대에 있어 지방의제 21 또는 지방행동 21이 21세기의 대안적 도시계획체계가 될 수 있다. 사회환경경제부문의 이슈간 통합, 이해관계자의 참여를 통한 이해관계 통합, 비전과 목표 제시, 지구적 관점을 통한 지구환
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것이다. 한국기업경영의 패러다임
1) 과거 한국기업경영의 패러다임
2) 21세기로의 한국기업경영 패러다임의 전환
3) 기업이 생존하기 위한 가장 중요한 패러다임은 무엇일까? 선택한 이유는?
4) 기업은 핵심인재에 의해 움직인다
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패러다임, 중앙공무원교육원
김영길(2007), HRD 패러다임에 따른 기업내 HRD담당자의 역할과 역량에 대한 성찰적 연구, 한국산업교육학회
문영무(2008), HRD조직의 역할인식과 HRD담당자의 역량에 관한 연구, 중앙대학교
박동훈(2009), HRD의 새로운 패
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패러다임 변화 관점에서 한국의 사회복지 체제를 평가해보면, 우리나라는 제도적 모델과 잔여적 모델 사이에 위치한 것으로 보인다. 경제 성장과 함께 사회복지가 발전해 왔지만, 여전히 복지 사각지대와 재정 지속 가능성 문제는 해결해야
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사람들에 대한 이미지와 그 속에서 공유된 사고 양식이다. 패러다임, 즉 세계관과 사고 양식은 사람들의 인식의 패턴과 정보처리 방식 및 의사결정의 패턴을 결정하고, 지식획득의 방법론이나 지식의 정리를 위한 틀로서의 역할을 하고 있다.
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는 사람들에 대한 이미지와 그 속에서 공유된 사고 양식이다. 패러다임, 즉 세계관과 사고 양식은 사람들의 인식의 패턴과 정보처리 방식 및 의사결정의 패턴을 결정하고, 지식획득의 방법론이나 지식의 정리를 위한 틀로서의 역할을 하고 있
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그 변화를 앞서가기 위해서는 어떤 변화가 일고 있으며, 이 변화를 어디서부터 어떻게 시작되었는지를 먼저 분석하고 파악해야겠다. 이 쉽지만 핵심적인 요소만 기억한다면 어떤 패러다임에도 적응하고 앞서갈 수 있다고 본다.
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패러다임 전환과창조가낳은 혁신의 다양함과 역동성으로 빠르게 기업을 변화시켜가야한다.
※참고문헌
*CFO의역할이달라지고있다,-------김민우기자,2006-04-25(매경)
*패러다임경영;제진훈지음,21세기북스-----------P20~23참조
* CEO리포트 경영사례
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