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교육이념 및 교육목표
3. 선정이유
Ⅱ. 내용분석
1. 입학안내
2. 학부소개
3. 학사안내
4. 캠퍼스라이프
Ⅲ. 구조분석
1. 메인화면 구조분석
2. 세부 구조분석
Ⅳ. 교수-학습분석
1. 교수
2. 온라인 강의 학습유형
3. 영어교육프로그램(SpeakENG)
4. U-L
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평생교육을 위한 시설이 이용하기 좋도록 설치되고 유용한 프로그램이 활성화되어야 한다.
둘째로 고부 간에 서로를 이해하는데 도움이 되는 정보를 접할 수 있는 교육프로그램과 갈등해소와 관계증진에 도움이 되는 상담프로그램, 그리고
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교육 프로그램의 유형은 아래와 같다.
1. 퇴직 교육 프로그램
건강과 주거 재정계획 및 여가활동 등, 노령화 과정에 대비하는 교육을 주로 개발하고 교육한다.
이수명 퇴직 전 교육프로그램 구성에 관한 연구.
홍기형 교원의 퇴직 후 생애설계
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개발원이 설치된 것이 바로 이때였다. 경제인들은 학교의 구태의연함을 직설적으로 공격하기 시작하였으며 평생교육이야말로 그 해결점이라고 확신하기 시작하였다. 또한 직업기술 향상을 위한 평생교육 프로그램들이 여기 저기서 개발, 실
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교육을 필요로 하고 조금이라도 더 이른 시기인 제3의 연령에 접하는 것이 새로운 직업을 찾는 것에도 유리할 것이다. 실버평생교육프로그램을 다양한 분야로 확대하고 적극 개발활성화하여 학습기회를 제공해 노인들의 사기를 높이고 이를
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프로그램은 지역주민을 위한 문화적 욕구충족 및 자기개발을 위하여 다양한 강좌를 진행하고 있다. 프로그램 내용은 사고향상, 창의력, 자기표현, 과학탐구, 미생물나라, 국제화, 전문화, 음악미술피아노, 생활건강, 제과제빵, 성인평생교육
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교육을 받을 필요성이 증가하게 되었다. 이들의 요구를 충족시키기 위하여 평생교육, 워크숍, 대학교육프로그램 등이 활용된다.
전통적인 케이스워크 기술과 집단요법이 여전히 가장 많이 활용되는 방법이다. 이제 사회복지사의 역할은 자문
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개발 보급시킬 필요성이 있다.
마지막으로 고령자를 위한 자활과 관련된 평생교육프로그램을 활성화시키고 이를 통하여 지역사회에서 유급봉사원으로 활용할 수 있는 방안을 마련하여야 한다. 일본의 경우를 예로 든다면, 각 도도부현 및
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평생교육시설 지원 확대 12
2. 진주노인전문요양원 소개 및 프로그램‥‥‥‥‥15
1) 일반현황 15
2) 입소안내 16
3) 서비스 및 활동 17
4) 연중 사업 프로그램 18
5) 후원회 안내 22
6) 자원봉사의 의미 22
7) 노인교육프로그램의 중요성 23
3. 우리 지역
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프로그램을 시작한 이래 회사가 항상 이익을 남겼기 때문에 한번도 중단된 적이 없이 지금까지 지속되고 있다. 회사가 어려운 상황일 때도 나눔의 전통은 이어졌다.
6) 퇴직 후까지 이어지는 직원에 대한 신뢰와 책임감
HP는 Outplacement 컨설팅
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