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//www.samsung.co.kr)
(6)LG복지재단(http://foundation.lg.or.kr)
(7)현대자동차아산공장
(8)SK에버텍주식회사(대표 김수필) 울산공장
(9)제일제당(http://www.cjwelfare.org)
(10)포스코(http://www.posco.co.kr)
#외국 기업(다국적 기업)의 사례
(생략-_-;)
참고문헌
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기업들이다. 위에 언급한 기업들처럼, 모든 기업들은 자신들만의 뚜렷한 윤리경영 목표를 세워두고 이윤창출에서 벗어나지 않는 선에서 경영을 해야 한다. CEO의 가치관, 경영관, 윤리관이 사원들에게 전해지도록 지속적인 교육을 통해 윤리
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5. 노인의 취업현황
Ⅲ. 정책적 시사점
Ⅳ. 고령자 취업촉진을 위한 활성화 방안
1. 국가 정책차원에서의 노력과 활성화 방안
2. 기업 차원에서의 활성화 방안
3. 고령자의 자주적 노력과 노인조직의 활성화 방안
<참고문헌>
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임금체불 등 상담, 실직 가정 아동 지원, 캠페인과 모금활동 등을 벌일 계획이다.
<참고문헌>실업급여 수급자의 특성과 재취업 형태,2003,유길상 외
실업대책의 주요내용,2001,강병구 김복순
<홈페이지>재정경제부 www.mofe.go.kr
보건복지
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임금을 보장하는 것(guaranteed annual wages) 등이 포함된다.
바) 직업훈련이 있다. 이런 복지에는 기업이 훈련을 직접 실시하는 것, 외부강사 및 훈련기관에 대해 강사료나 수업료를 지급하는 것, 교육자료비를 지급하는 것이 포함된다.
사) 복지서
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법제화
2. 직업훈련의 체계적 실시 및 내용의 현실화
1) 훈련정보 전달체계의 연구 및 구축
2) 훈련직종 및 훈련수준 결정을 위한 평가체계의 구축
3) 교과과정 및 훈련과정의 현실화
4) 훈련위원회의 설치
Ⅷ. 결론
참고문헌
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posco.co.kr/homepage/docs/kor2/html/company/posco/s91a1000011c.jsp, 2010년 6월 1일 검색
http://cafe.naver.com/dongwonmil/26, 2010년 6월 1일 검색
http://blog.naver.com/hulrudung?Redirect=Log&logNo=140104516137, 2010년 6월 1일 검색
http://blog.naver.com/longmancho/80105464712, 2010년 6월 1일 검색
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기업 관계의 개요
(1) 정부와 기업 관계의 정의
(2) 정부와 기업간 관계의 중요성
(3) 논의 방향
2. 한국 정부-기업 관계의 과거 (태동기 후 ~ IMF 구제금융 이전)
(1) 과거 정부-기업 관계의 특징
(2) 과거 정부-기업 관계의 평가
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복지증진을 도모하는데 있다고 하겠다. 더불어 매달 2만원씩 장애인 교통수당을 지급하여 장애인의 이동권을 보호하는 차원에서 배려를 하기 위한 노력을 기울이고 있다.
그리고 <저소득 중증장애인 자활지원>,<장애인 정보화교육 실
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임금 문제
(2) 노동 조건의 문제
1) 노동시간문제
2) 산업재해문제
3) 기업복지문제
4) 노동조합의 활동
3. 한국사회의 노동복지 정책
(1) 노동시장 관련 정책
(2) 사회 안전망 확충 정책
1) 고용보험 제도
2) 산재보험 정책
4.
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