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인사조직정책을 시행하여야 한다.
프랜차이즈본부의 외부고객은 크게 두 가지로 분류할 수 있다.
첫째, 가맹점인 경우 고객은 가맹 경영자이며 최 접점의 현장대표자는 수퍼바이저이다.
둘째, 직영점인 경우 고객은 최종생활자이며 최 접점
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및 체계 분석
Ⅳ. 조직/인사의 특징 및 재무 분석
1. 최근 3년간의 재무제표 분석
2. 주식 동향 분석
3. 주식 동향 예측
4. 기업의 최고경영층의 Spec이 된 Story
5. 조직 운영 전반에 대한 내용
Ⅴ. 결론
Ⅵ. 소감
Ⅶ. 참조문헌
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8. 연봉계약서 체결여부
Ⅸ. 기업 운영방법
1. 신규로 창업을 하는 경우
2. 기존사업체의 인수
3. 프랜차이즈의 신규창업 혹은 인수
1) 기업이 성공하려면 무엇이 전제가 되어야하는가
2) 전략적 사업계획
3) 핵심요소
참고문헌
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조직 (이영석외) 시그마 플러스 2002
4. 한국 인재개발/인사조직혁신대회 교재 한국능률협회 2001
5. http://www.lotteria.com/ Ⅰ.서론
-역량의 정의
Ⅱ.롯데리아 역량모델분석
1.기업소개
2.SWOT분석
3.역량모델링 분석
Ⅲ.롯데리아 역량모델
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