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모성역할, 아내역할을 모두 부담시키는 불평등한 가족
구조에서 벗어나, 남녀 모두가 생애에 걸쳐 일과 가족을 양립시켜나갈 수 있
도록 사회적 지원과 제도적 안전망을 확충시키는 것이 가족문제 해결의 진정
한 대안임을 역설한다(김인숙,
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에너지가 월드컵 길거리 응원전에서 발현의 장이 마련되었던 것이라는 현상인식에 근거하고 있는 듯이 들린다. 나로서는 과연 이 같은 현상인식을 하고 계신 것인지는 모르지만, 만약 그러하다면 이는 동의할 수 없는 인식이다.
축제와 놀이
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의 현장 ; 사회적 기업, 전경련 사회적기업 세미 나 자료집.
김통원(2004), 사회공익기업의 출현과 전망, 전경련 사회적 기업 세미나 자료집.
정영순(2004), 영국의 사회적기업 개발사례와 한국에 주는 시사점, 전경련 사회적 기업 세미나 자료집
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의 전환점을 맞이하여야겠다.
참 고 문 헌
1. 단행본 및 학위논문
강성남, 행정개혁에 관한 소고: 미국과 일본의 사례 및 시사점(서울: 입법조사연구, 1997).
공의식, 현대일본의 정치(부산 : 세종, 2002)
박경호, 박중훈, 일본의 행정과 관료제, 『
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의 사례 및 시사점,(입법조사연구 통권 제 246호)
2. 인터넷 자료 I. 국민에 의한 통제
1. 선거에 의한 통제
2. 불복종에 의한 통제
II.국회에 의한 통제
1. 입법에 의한 통제
2. 예산에 의한 통제
3. 거부권에 의한 통제
4. 국정조사에 의한
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의 문제에서 보수는 일본사회의 전통과 실상을 항상 중시하였고 혁신세력은 과거 군국주의와의 단절이라는 측면에서 전통을 부정하며 첨예한 대립을 벌였다.
(3) 정치대립의 현안들의 수렴을 통한 해결 모색
이러한 보수와 혁신의 논쟁은 의
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의 전반적 특징 : 철의 삼각구도
1. 엘리트 지배론(elitist model)
2. 제한된 다원론(limited pluralism)
3. 관료정치론
4. 정당을 중심으로 하는 정책결정 모형
II. 정책참여자의 역할과 기능
1. 의회의 역할과 기능
2. 정부 관료제의 역할과 기능
3.
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, 행정개혁에 관한 소고 ; 미국과 일본의 사례 및 시사점,(입법조사연구 통권 제 246호)
2. 인터넷 자료 I. 수립배경
II. 조직
III. 인사체제
1.인사행정의 변화
2.중앙인사기관
3. 인력규모와 구성
IV.예산과정과 규모
V.지방행정
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관료제의 이해
1. 역사적 발달 과정
2. 일본 행정조직 연구
1) 국가관리기능
2) 산업경제기능
3) 사회문화기능
3. 인사 제도
1) 일본의 공무원 규모
2) 임용
4. 재정제도
1) 의의와 예산 기관
2) 종류와 규모
3) 예산과정
4) 지방재정의 비교
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의의 내적 모순이 이렇게 확대 재생산되면 결국 노동계급이 들고 일어나서 체제 붕괴에 이를 수밖에 없다는 것이 마르크스 경제학의 분석이다.
1929년 대공황 이후 자본주의의 문제점을 완화하려는 케인즈주의적인 거시경제정책으로 경기순
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