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세 논문의 비교분석
4. 연구의 제약점
(1) 연구 대상
(2) 검사 도구
(3) 자료 분석
5. 발전적 방향
(1) 조사 기법
(2) 집단 괴롭힘의 범위에 대한 정의 필요
(3) Sampling 단계에서 고려할 점
(4) 종단적 연구시의 유의점
6. 참고문헌
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최신 교육한 개론 : 김종서, 이영덕, 정원식 공저 (교육과학사) 1993년
교육행정 및 교육경영 :김성렬 외 6인 공저 (삼광 출판사) 1995년
교육학 개론 : 김종서, 이영덕 공저 (한국방송통신대학) 1986년
자율 장학론
교육명언 : 최정기 (배영사) 1990
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자기 사업 영역 챙기기를 통한 조직 이기주의라는 비판을 ‘식량안보’나 지역민들의 ‘실익’을 빌미로 빠져나가고 있다. 국회는 거대한 국책사업에 대해 몇 의원들의 중단 요구가 있었을 뿐 15년간 끌어 온 국책 사업의 논쟁에 국회가 본격
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발전전략은 흥미로운 동시에 매우 마케팅을 넘어 PR측면에서도 매력적으로 보인다.
● 국내 스포츠마케팅의 미래
국내 스포츠마케팅은 기업위주의 ‘스포츠를 통한 마케팅’에 국한되어 있다. 이러한 기업위주의 스포츠마케팅은 나이키가
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한국사람 중에 누가 더 행복하게 살까? 달리 말해 누가 더 자신의 생활에 만족하고 살까?
생활의 만족/기쁨은 소득 수준에서 오는 것은 아니다.
Ⅵ. 태국의 관습
태국은 불교국으로 불상, 승려를 신성시하며, 왕가에 대한 존경심을 가지고 있
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한국에서는 전통적인 가족 가치관과 현대적인 개인주의적 가치관이 충돌하면서 가족 내 갈등이 더욱 빈번하게 발생하고 있다. 따라서 가족치료사는 이러한 변화에 적응하며 효과적인 치료 방안을 제공할 수 있어야 한다.
가족치료사가 되기
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발전한다는 것을 마음 깊이 새기며 이 프로젝트를 마감한다. Ⅰ. 서 론
1. 회사소개
2. 사시 & 사훈
3. 추구하는 목표
Ⅱ. 본 론
1. 아이디어 창출
- 아이디어 발견, 제안, 방향결정
2. 아이디어 평가
- 아이디어 검토, 계획의
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발전 및 국가경쟁력의 확보 차원의 문제로 확대되고 있다. 따라서 우리나라의 정보화를 촉진시키고 21세기의 국가정보경쟁력을 확보하기 위해서는 이러한 정보화역기능의 문제에 보다 많은 관심을 가지고 해결에 대한 노력 및 연구가 진행되
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발전 및 개발, 교육의 기회를 제공하는 성과주의 문화를 기반으로 선진 인사제도를 운영.
2)성과관리 시스템
(2)보상체계
1)총보상
총보상이라는 개념을 통하여 금전적 보상인 임금을 포함, 직원에게 경제적인 안정, 사회활동, 자기계발 욕구
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한국 외식사업의 미래를 어둡게 만들고 있다는것도 인식해야 한다. 즉, 외식업이 발전한 선진국에서는 전문직종으로 분류되면서 사회적으로 각광받고 있는데 직업의식이 결여되어 있는 현실은 외식업의 장래를 불투명하게 만들고 있다. 또
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