|
교육인적자원부 홈페이지 http://www.moe.go.kr/
헌법재판소 홈페이지 http://www.ccourt.go.kr
교육관련법규링크 http://user.chol.com/~ktmoon/edulaw.htm
*목 차
1. 교육법규의 이론적 기초
1) 교육법규의 개념 및 성격
2) 교육법의 법원(法源)
3) 교육권 이론
2. 헌법(
|
|
|
교육행정직 기출및 변형정리
• 기출․ 예상문제 및 답변
• 전공1순위 기출 및 예상문제 ,상세해설
• 출제 1순위 시사 상식모음
• 보충학습
• 면접서두
• 면접전에 반드시 해야할 일
• 교육행정직 면접
|
|
|
조직에서 실천하는 구체적인 계획이며, 교육과정 운영, 교원의 능력개발, 교육조건 정비 등의 계획이다.
5-6. 평 가
평가는 계획, 실천, 성과에 관한 내용을 포함한 구체적인 투입, 과정, 산출 평가가 이루어져야 한다.
6. 결 론
오늘날 교육행정
|
|
|
교육행정 차원에서 학교 안팎의 공동체 문화를 지원·조성하는 핵심 기능을 수행할 것을 기대한다.
7. 참고자료
김신일 (2010). 교육사회학 .서울:교육과학사.
조흥식, 김진수, 홍경순 저, 2005, 산업복지론,(주)나남출판
박수연, 박정애, 교육조직
|
|
|
방안을 제시하며 혼미한 상태하에서도 옳은 질문과 옳은 답을 할 수 있게 한다.
넷째, 체제적 사고는 미래지향적이다.
다섯째, 체제적 사고방식은 복잡한 여건하에서 변수를 조절하여 방안의 투입과 산출선상에서 가정 효과를 크게 기대할 수
|
|
|
조직의 구성원들이 서로 독립성과 자율성을 지닌 채 연결되어 있는 경우를 말한다.
2) 학교의 경우 교사가 교수-학습활동에 있어 자율권을 지니고 있는 반면, 교육행정가는 교사를 통제할 위치에 있지 못하기 때문에 이완조직의 성격을 갖는
|
|
|
전보의 요건
교육직원의 근무관계
교원의 복무
교원의 부담
보수와 후생
보수수준 결정 요인
보수 규정 원칙
보수 결정의 원칙
보수
후생
교원의 신분보장
징계 및 재심
사기의 성격 및 구성요소
사기양양
|
|
|
개선방안
1) 현행 생활기록부의 문제점
2) 생활기록부 전산화와 대학 제공의 문제점
3) 현행 생활기록부 개선 방안
4) 건강기록부 개선
3. 교육정보에 대한 인권의식 확대 필요
Ⅴ. 결 론
■ 참고 문헌 ■
|
|
|
때 문제점
(10) NEIS 갈등 해소를 위한 해결방안과 해결하기 위한 자세
(11) 마치면서
♡ 첨부자료
< N E I S 예정대로 시행 … 인권 위반 소지 일부 항목 제외>
|
|
|
교육행정에 있어 우선 치중할 것은 제도나 시스템의 개선도 물론 중요 하지만, 그 보다 더 중요한 것은 구성원의 마인드와 지식기반사회에 적합한 문화의 정립일 것이며 이를 바탕으로 개인, 조직, 환경에 대한 문제의 발견과 해결 방안을 찾
|
|
메뉴펼치기
