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수퍼비전의 기본이론
1. 사회복지 수퍼비전의 개념
1) 수퍼비전의 용어
2) 사회복지 수퍼비전의 개념
2. 수퍼비전의 목적과 목표
3. 수퍼비전의 실천과정
4. 수퍼비젼의 성격
III. 수퍼비젼의 전문적 3대 기능
1. 행정적(관리적)인 수퍼비젼
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수퍼비젼
사회복지기관에서의 수퍼비젼(supervision)은 직원 개발에 주된 관심을 두는 행위로서, 기본적으로는 행정적인 과정에 속하는 것이다. 사회복지서비스 기관들은 전문적인 관계를 통해 조직이 구성되며, 그에 따라 일선의 서비스 실
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수퍼비전
1. 수퍼비전의 개념
2. 수퍼비전의 기능
3. 수퍼비전의 형태
◎ 자원봉사 수퍼비전
1. 자원봉사 수퍼비전의 기능
1) 행정적 기능
2) 교육적 기능
3) 지지적 기능
2. 자원봉사 수퍼비전의 지침 및
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수퍼비젼(supervision : 지도감독)이란 ?
1) 수퍼비젼의 기능
2) 수퍼비젼의 필요성
3) 수퍼비젼의 과정
4) 수퍼비젼에 관한 논의
II. 수퍼비젼의 내용
1. 행정적 수퍼비젼
1) 행정적 수퍼비젼이란?
2) 행정적 수퍼비젼에서 수퍼바이저에게 부과
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, 1998,
김융일,양옥경(2002), 사회복지수퍼비전론, 서울 : 양서원 1. 슈퍼비젼의 개념
1) 어원
2) 의의
3) 구성요소
4) 기능
5) 현황
6) 조직특성과 행정적 수퍼비젼
2. 슈퍼비젼의 목적
3. 슈퍼비젼의 필요성
참고자료
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행정적 통제장치 미흡
제 4 장 지방세 비과세․감면제도의 개선방안
제 1 절 기본방향
제 2 절 비과세․감면 축소를 위한 방안
1. 비과세․감면 축소 예시제도의 도입
2. 일몰제의 엄격한 적용
3. 목적세 비
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행정적 지원이 필요하다고 생각하십니까?
(순위를 적어주십시오. 1순위 : 2순위 : )
① 금융 분야
② 시설개선 분야
③ 교육 분야
④ 세제혜택 분야
⑤ 공동물류센터
⑥ 기타( )
Q19. 귀하는 매장 운영을 개선하기 위한 다음의 방안들에 대하여 어
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행정적 리더십 특성과 국정수행능력을 비교해 보고자 하였다. ②과거의 정치적 리더십을 반영하고 새로운 정치적 리더십을 모색함으로써 국가행보에 중요한 영향을 미치는 리더의 정치적 특성을 알아보고자 하였다.
지금까지의 내용을 살
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비전을바탕으로 적절한 에너지 자립목표를 설정하여 에너지계획을 수립하고, 단계적으로 사업을 추진할 필요가 있다.
또한 녹색마을의 조성 및 운영의 중심은 대상마을의 주민들이지만, 아직까지는 재생에너지 이용의 경제성이 충분하지 않
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(주)수퍼비전코리아에 대한 재무제표 및 기업정보를 중심으로 분석한 상세보고서(종합신용등급, 현금흐름등급, Watch등급, 기업개요, 주요재무상황, 주요재무비율, 재무신용평정, 신용도 분석의견, 기업현황, 주요 주주현황, 경영진현황, 관계
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1. 직무개요
교육행정직은 교육 기관 내에서 행정적 업무를 지원하는 중요한 직무로, 교육의 질을 높이기 위한 다양한 관리적, 행정적 역할을 수행합니다. 이 직무는 교육 정책의 실행을 원활하게 하고, 학생 및 교직원의 업무가 효율적으로
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행정적인 장애에 대한 피드백을 얻을 수 있었고, 이에 대한 다양한 개선방법을 적용해 업무개선을 이뤄낸 일이 있었습니다. 하지만 계약직이라는 기간의 정함이 있는 직위이다 보니 좀 더 스스로가 책임감과 더 큰 비젼을 가지고 일 할 수 있
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수퍼사업부 자기소개서 (2)
1. GS리테일 수퍼사업부에 지원하게 된 동기를 구체적으로 작성해 주세요.
2. 본인이 수퍼사업부에서 수행할 수 있는 역할과 강점에 대해 서술해 주세요.
3. 과거 경험 중 고객 서비스 또는 판매 관련 사례를 통
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살려 효과적인 결과를 이끌어내고자 합니다. 더 나아가, 최신 연구 동향을 지속적으로 파악하고, 기술적 발전에 뒤처지지 않도록 노력할 것입니다. 반면, 사내 발전 프로그램이나 세미나 참여를 통해 자신의 전문성을 강화하고, 회사의 비전
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비전과 목표에 맞추어 개인의 성장과 발전을 지속적으로 도모하겠습니다. 직무에 필요한 다양한 자격증과 교육과정을 이수하여 전문성을 강화하고, 수퍼게이트의 발전에 기여하는 인재로 자리매김할 것입니다. 이를 통해 회사와 함께 성장
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