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자의 방법보다는 간접적인 후자의 방법에 의하는 것이 바람직하며 효과적이다.
분업화와 전문화를 특징으로 하는 현대 호텔에 있어서는 직무의 수는 계속 늘어 날 것이다. ‘인간’(person)과 ‘직무’(job)를 유기적으로 결합시키는 조직적 관
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현대차그룹의 글로비스 해상운송 물량지원 왜?> seri포럼 , 2013.10.02.
김지현, 2012, <특수관계기업 간 일감 몰아주기를 통한 이익에 대한 과세연구 :현대글로비스 사례 중심으로-
서울시립대학교 세무전문대학원
박형필, 2006, <윤리경영과
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전문가들의 사회 | 사월의책 | 2015년 12월 목차
서론: 방송국 특수고용직의 이해
본론
1, 방송국 특수고용직의 고용상황
2, 방송국내 특수고용인들의 근무형태 및 특수성3, 기타 대표적인 특수고용 노동자들의 근무형태 1) 골프장 경기
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자가 관리에 참여함으로써 발생하는 이슈와 딜레마
6. Lessons from practice
- 실천 현장에서의 교훈
7. Service-user membership on management boards
- 서비스 이용자의 관리위원회에의 위원 자격
8. Service-user representation
- 서비스 이용자 대표
9. Practical c
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현대자동차와 현대오일뱅크는 각각 본 협약에 명시되지 아니한 사항은 통상관례에 따른다, 촉탁,임직등 특수계약직은 예외로 한다라는 항목을 밝혀 임시직이나 계약직의 경우에는 단체협약규정에서 제외를 하고 있다.
근로조건의 저하금지
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