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선험적 자아의 해명을 통해 비로소 이해 가능하다. 그것은 노에마, 노에시스의 구조해명이다. 이 때 노에마는 의식대상으로서의 형상이며 노에시스는 의식작용이다. 다시 말해 노에마는 판단중지에 의해 본질 직관된 것으로서 의식 내에 들
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  • 등록일 2005.04.29
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선험적 현상학」, 이종훈역, 이론과 실천, 1993 루카치, 「역사와 계급의식」, 박정호 역, 거름, 1989 平田淸明, '사회사상사', 장원진 역, 한울, 1992 김성구 편, '공황론 입문', 돌베개, 1986 구니야 준이찌로, '환경과 자연인식의 흐름', 고려원, 1988
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  • 등록일 2003.10.30
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적, 무반성적인 태도로서 이는 다시 자연적 태도와 인격주의적 태도로 구분된다. 반면에 후자인 이론적 태도는 그 속성이 비판적이고 반성적이며 역사적 산물로 형성된 태도로서, 이는 다시 자연과학적 태도와 현상학적 태도 내지 선험적 태
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  • 등록일 2015.07.11
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자기와 유기체 경험 간의 모순성 발달 아. 위협의 경험과 방어과정 자. 재조정의 과정 7. 심리치료 가. 목표 나. 치료과정 다. 상담의 기본 가정 라. 상담의 기술 (치료자의 태도) 8. 평가 가. 공헌점 나. 제한점 9. 3가지 이론의 비교
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  • 등록일 2004.07.06
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태도에 대한 예비적 고찰 2. 현대의 학문적 위기과 현상학: 객관주의에 대한 현상학의 비판 1)객관주의적 태도의 정신주체의 망각 2)`앞서 주어져 있음`의 자명성의 문제 3. 형이상학의 완성으로서의 현상학 ― 정신(선험적 자아)의 발견
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  • 등록일 2003.10.22
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논문 39건

적 특성을 알아보기 위하여 빈도와 백분율을 산출 A-2. 실험집단과 통제집단의 동질성을 검증하기 위하여 독립표본 t검증을 실시 A-. 과학캠프 프로그램이 유아교사들의 과학적 지식, 교수태도에 미치는 효과를 알아보기 위하여 이원변량분석
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  • 발행일 2011.04.02
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제공하는 교육들이 직원 스스로의 개발을 위해서 적절하다. ① ② ③ ④ 시설에서 제공하는 교육들이 어르신들의 질적인 서비스를 제공하는데 유익하다. ① ② ③ ④ Ⅶ. 다음은 귀하의 사회복지서비스 질에 대한 인식, 태도와 시설의 질 보장
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  • 발행일 2008.11.11
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제공하는 교육들이 직원 스스로의 개발을 위해서 적절하다. ① ② ③ ④ 시설에서 제공하는 교육들이 어르신들의 질적인 서비스를 제공하는데 유익하다. ① ② ③ ④ Ⅶ. 다음은 귀하의 사회복지서비스 질에 대한 인식, 태도와 시설의 질 보장
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  • 발행일 2009.07.31
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적인 특징에 대한 이해를 위한다면 부족한 면이 있다. 해체주의적 접근에 의한 이론에 시를 맞추어 분석하다 보면 시인의 의도나 시인의 삶의 태도, 가치관 등이 소홀히 다루어지는 경향이 있다. 사물과 말, 존재와 표상, 중심과 주변 등, 형이
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  • 발행일 2011.12.26
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태도는 헌법이 그에 대한 법률유보규정을 두지 않고 있는 한 적절하지 못하다 할 것이다. 독일 기본법의 태도는 이러한 시각에서 입법이 된 것으로 본다. 따라서 국회의원들이 직무상 행한 발언을 근거로 형법상의 명예훼손죄를 묻는 것은 현
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  • 발행일 2008.04.18
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취업자료 451건

적인 계획과 주인의식을 바탕으로 정확한 직무수행...(이하생략) 2. 직장 또는 단체생활에서 구성원에게 가장 필요한 태도, 역량은 무엇이라고 생각하는지 본인의 경험을 바탕으로 설명하십시오. 과거 아르바이트나 기업에서 일을 하면서 청
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  • 등록일 2021.12.07
  • 파일종류 아크로벳(pdf)
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적인 태도와 끈기를 의미하며, 특히 HR 분야에서는 직원들의 잠재력을 이끌어내는 데 필수적입니다. 과거에 제가 참여한 프로젝트에서 어려운 상황이 발생했을 때, 저는 포기하지 않고 팀원들과 함께 해결책을 찾기 위해 노력했습니다. 이 과
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  • 등록일 2025.04.02
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  • 직종구분 기타
적으로는 할당 목표보다 10% 초과 달성했고, 팀 역시 전체적으로 보면 애초에 주어진 목표를 상회하는 결과를 얻을 수 있었습니다. 5. 지원분야 강점 영업인으로서의 낙관적적 태도와 거절의 상처에서 빨리 회복하는 긍정적 마인드는 최고의
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  • 등록일 2013.11.18
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  • 직종구분 무역, 영업, 마케팅
및 학교생활 “도전의 연속” 2. 성격 및 태도 생활신조 “업무 완성도가 높습니다.” 3. 주요 경력 및 업적 “리더십” 4. 지원동기 “큰물에서 놀고픈 기술자” 5. 입사 후 포부 및 비전 “기술 분야”
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  • 등록일 2015.05.01
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  • 직종구분 일반사무직
적 태도를 배울 수 있었다는 점에서 제게 의미 있는 책이라고 할 수 있습니다. 1. 지원 동기와 진로 계획을 중심으로 우리 대학교과 특기자전형에서 지원자를 선발해야 하는 이유에 대하여 기술하여 주십시오. 2. 학업능력이나 측기능
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  • 등록일 2017.11.22
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