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1. 본인을 가장 잘 표현할 수 있는 단어 제시 및 그 이유에 대한 설명
(500자)
2. 지원분야 업무관련 보유 지식, 경험, 경력 등
(500자)
3. 본인이 스스로 문제를 발견하고, 이를 해결했던 경험
(500자) 1. 본인을 가장 잘 표현할 수 있는 단어 제시
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단순히 국제 기준을 따라가는 정도가 아니라 좀 더 앞서서 환경안전에 대한 강력한 기준들을 만들어가야 한다고 생각합니다. 물론 초기 비용은 많이 들겠지만 환경 문제는 기업의 신뢰도와 직접적으로 연관되어 있고, 한 번 추락한 신뢰는 다
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단점을 말해보라.
23. 인슐린 주사 투약법을 설명해보라.
24. 상사가 부당하거나 불법한 지시를 내린다면?
25. 당사 면접에서 불합격된다면?
26. 성격 장단점은?
27. 자신의 직업관을 말해보라.
28. 일이 힘든데 할 수 있겠는가?
29. 자신의 자격증에
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과정 (최소 100자 ~ 500자 제한)
2. 지원 동기 (최소 100자 ~ 500자 제한)
3. 자신의 장, 단점 (최소 100자 ~ 500자 제한)
4. 입사 후 포부 (최소 100자 ~ 500자 제한)
5. 인사담당자들이 말하는 자기소개서 쓰는 법
6. (주)티웨이항공의 경영이념
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합격하신 후 어떤 일들에 도전해보고 싶으신가요? 장래 포부와 함께 적어주세요 (한글 2,000자, 영문 4,000자 이내)
- 도전해보고 싶은 일: 창작 소설 제작으로 장기적인 마케팅과 콘텐츠의 원천 확보 -
- 장래 포부: 기본에 충실한 발전 -
4. 여
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문화를 정착하여, ‘1+1=2’가 아니라 ‘10’이 될 수 있도록 하겠습니다.
둘째, 항상 다르게 생각하고 적극적으로 실천하는 직원
모든 창조는 모방이 기본이라고 생각합니다. 따라서 일단 기존의 방식을 열심히 배우겠습니다. 그 후에는 기존
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합격을 더욱 확실히 하기 위해서는 지위가 있으신 분의 추천이 있어야 한다고 조언해 주었습니다. 그래서 저희는 한 명이 아니라 세 분의 추천을 받기 위해 각각 한 분씩 정해서 단과대 학장님, 학생처장님, 지도 교수님을 찾아가 끈질기게 저
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문화를 정착하여, ‘1+1=2’가 아닌 ‘10’이 될 수 있도록 하겠습니다.
둘째, 기존의 방법에 대해 다르게 생각하고, 새로운 방법을 적극적으로 실천하여 새로운 노하우를 쌓아가도록 하겠습니다.
셋째, 항상 경영자의 마인드로 시키는 일만 하
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단점은 무엇이며, 장점을 강화하고 단점을 극복하기 위해 어떤 노력을 했는지 작성하세요.
3. 맡은 일을 포기하지 않고 끝까지 책임지고 완수한 경험에 대해 작성하세요.
4. 새로운 환경에서도 자신감을 잃지 않고, 적응하기 위해 노력했
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단거리 달리기는 평균 정도 수준이지만 단축 마라톤과 같은 장거리 달리기는 항상 좋은 성적을 거두었습니다. 신체상태가 좋은 것도 아니고 뛰어난 기술이 있는 것도 아니지만 끝까지 한 발짝 한 발짝 목표를 향해 나아가는 근성이 있기 때문
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