|
, 1992. 서울
-김석회. \"현대인력관리에 있어서의 성취동기이론.\" 産業經營硏究 -.1 (1994): 7-29.
-이종수, 대영문화사, 행정학사전, 2009.01.15 제목 : 인간관계론_동기부여의 개념과 이론
목차
1. 서론
2. 본론
3. 결론
4. 출처 및 참고문헌
|
- 페이지 8페이지
- 가격 2,500원
- 등록일 2024.01.08
- 파일종류 한글(hwp)
- 참고문헌 있음
- 최근 2주 판매 이력 없음
|
|
동기부여의 개념과 동의
2.동기부여의 내용이론
1)매슬로우의 욕구단계론
2)허즈버그의 2요인이론
3)논문- 한국호텔산업에 적용되는 동기부여 요인들
3.동기부여프로그램
1)경제적보상
2)비경제적 보상
3)인간관계제도
|
- 페이지 21페이지
- 가격 2,400원
- 등록일 2014.10.13
- 파일종류 한글(hwp)
- 참고문헌 있음
- 최근 2주 판매 이력 없음
|
|
부여하면서도 GE의 전반적 문화를 벗어나지 않도록 통제화된 자율성을 추구하고 있다. 이러한 면에서 볼 때, GE Korea의 기업문화에 대한 종업원의 동기부여적 측면은 매우 높은 점수를 부여할 수 있다.
3) 인간관계 제도적 측면
기업이 도입하고
|
- 페이지 23페이지
- 가격 1,500원
- 등록일 2004.05.25
- 파일종류 한글(hwp)
- 참고문헌 없음
- 최근 2주 판매 이력 없음
|
|
인간관계론, 박영사.
배정훈(2007), 동기부여론, 형설출판사.
서진욱유종서윤종락(2002). 호텔 내 종업원 동기부여에 영향을 미치는 커뮤니케이션의 요인에 관한 연구. 서비스 경영학회지.
한덕웅(2006), 인간의 동기심리, 박영사. 1. 동기부
|
- 페이지 19페이지
- 가격 2,000원
- 등록일 2014.09.10
- 파일종류 한글(hwp)
- 참고문헌 있음
- 최근 2주 판매 이력 없음
|
|
인간관계론, 한올
이학종, 2004, 조직행동론, 법문사
김현영, 2005, 구성원의 자기효능감이 직무만족과 조직몰입에 미치는 영향에 관한 연구:분배공정성과 절차 공정성 인식의 조절효과와 내재적 동기부여의 매개효과를 중심으로, 김현영, 연세
|
- 페이지 6페이지
- 가격 1,500원
- 등록일 2025.05.20
- 파일종류 한글(hwp)
- 참고문헌 있음
- 최근 2주 판매 이력 없음
|