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리더십 이론 ..........................................1
(1) 거래적 리더십
(2) 변혁적 리더십
4. 조직 몰입 ................................................4
Ⅲ. 사례연구 ....................................................4
1. 공사 조직의 비교 .........
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조직개발에 관한 연구, 동양대학교
ⅴ. 어영택(2005), 우리나라 공기업 조직구조의 개선방안에 관한 연구, 중앙대학교
ⅵ. 원구환 외 2명(2008), 공기업 유형별 조직몰입 영향요인 비교연구, 한국조직학회 Ⅰ. 서론
Ⅱ. 공기업조직(공사조직)
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조직화 장애요인 4
4. 실천력 확보를 위한 정책적 시사점 6
1) 학습조직화와 경직된 조직구조 해결을 위한 팀 학습 6
2) 학습조직화와 권위적 리더십 6
3) 학습조직화와 빈약한 정보인프라 7
4) 학습조직화와 형식적 학습
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공사조직간에 만족감을 높이는 분위기를 조성한다.
논쟁을 피하고 비전을 갖도록 한다.
심신을 건강하게 한다.
※ 이슈리더십, 세도우 리더십, work-out
Ⅶ. 교내자율장학 활성화를 위한 교감의 역할
학생을 교육하고, 교무를 장리하며, 학교
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공사혼합조직에 있어서 민영화 과정에 있어서 제도적 변형 / 2004
■ 이경준, 정동섭 / 지방공기업의 경영활성화 방안 : 지방공기업의 실태 및 개선방안, 단계별 민영화 : KT&G의 경영사례를 중심으로 / 2004
■ 김세정 / 기업 메세나 활동과 기업
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공사가 탄생된다면 과거의 잘못된 관행이나 기업운영 방식에 대한 반성과 통찰을 통해 국민의 복리 증진과 편익을 우선시함으로써 민영화 문제를 해결하고 과거와는 다른 방식으로 미래 상황을 예측하고 그 상황에 발 빠르게 대처할 수 있는
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조직활성화 프로그램을 전 구성원을 대상으로 획일적으로 개발하여 실시한 결과, 성과가 높지 않았다는 사실은 이런 맥락에서 접근한다면 그 근본적 원인을 쉽게 찾을 수 있을 것이다.
본 연구는 문헌연구와 실증연구를 통해 리더십, 임파워
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조직은 환경변화에 유연하게 대처할 수 있다는 점에서 관광공사에 매우 적합한 조직유형이라고 볼 수 있다. 하지만 과다하게 팀을 운영하게 되면 여러가지 비효율성이 발생하게 된다. 즉, 과다한 팀형성 으로 인한 통제문제, 조정 문제와 비
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조직성과의 변화에 관한 종단적 연구\", 인사 조직
연구, 제9권 제2호, pp. 111-134.
7. 김한준(1998), “변혁적리더십이 직무결과에 미치는 영향\" : 구조방정식 모델
검증, 박사학위 논문, 중앙대학교.
8. 김용문(2002), “리더십유형이 조직성과에 미
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리더십의 유형이 조직문화에 미치는 영향”
제 5 장 결 론
본 연구에서는 ①우리나라 역대 대통령들의 정치적 행정적 리더십 특성과 국정수행능력을 비교해 보고자 하였다. ②과거의 정치적 리더십을 반영하고 새로운 정치적 리더십을 모색
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공사에서 문제를 해결해야 하는 위치에 있게 된다면 창의적으로 변화를 추진하는데 있어, 어떻게 변화를 시켜나갈 것인지를 제시할 수 있는 인재가 되도록 하겠습니다.
8. 30자 자기소개
조직의 목표를 위해 완벽한 사회 리더십을 보일 수 있
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조직 내 협업을 통해 리더십과 문제 해결 능력을 배양할 수 있다고 믿습니다. 이를 토대로 공사의 발전에 핵심적인 역할을 수행하겠습니다.
Q10. 한국관광공사 직원으로서 가장 중요하게 생각하는 역량은 무엇입니까?
가장 중요한 역량은 소통
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채용할 경우 공사가 갖게 되는 경쟁력에 대하여 기술하고, 입사후 목표와 그 목표를 위한 계획을 기술하여 주시기 바랍니다.
“활기차고 화기애애한 조직문화”
☆ 한국석유공사 면접기출 및 예상문제
한국석유공사 면접기출문제
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위한 본인의 노력에 대해 기술해 주시기 바랍니다.
10. 귀하를 채용할 경우 석유공사가 갖게 되는 경쟁력에 대하여 기술하고, 입사할 경우 향후 10년간 master plan에 대해 기술해 주시기 바랍니다.
※ 한국석유공사 면접기출 및 예상문제
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공사는 직원끼리 협조하면서 민원응대도 깔끔하게 해나가야 하는 만큼 저의 기질을 잘 발휘한다면 좀 더 역할성있는 존재가 될 수 있을 것이라 생각합니다.
우리 00도시공사에서 근무하게 된다면 제가 지닌 장점이 조직에 의미가 될 수 있도
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