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자활사업 참여대상을 미취업자에 국한하지 않고, 불완전취업자로 확대해야 한다. 셋째, 자활대상자에 대한 초기상담 및 사례관리를 의무화하고, 사례관리의 일관성과 안정성 보장을 위해 자활전담공무원을 배치해야 한다. 또한 기존의 대상
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  • 등록일 2009.05.01
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사업 등이 도입되었다. 양 사업은 모두 취업 취약계층의 직업능력을 향상시키고, 이들의 취업, 창업을 지원해 궁극적으로 사업대상자의 경제적인 자립을 도모한다. 본 사업들의 성과를 분석해 본 결과, 기존의 자활사업에 비해 취·창업률, 탈
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  • 등록일 2016.01.08
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자활지원제도를 현 상태로 방치하는 것은 더 심각한 문제를 야기하게 된다. 그것은 근로빈곤층 지원정책 간의 유기적 관계가 해체되어 전반적으로 사업성과가 낮아지는 결과를 초래할 수 있는 것이다. 또한 자활지원제도 개편의 지연은 기초
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  • 등록일 2012.07.20
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자활사업의 현장에서 어떤 사업의 방향을 설정하고 나면 곧장 관(官)에게 가서 이런 제도를 만들어달라, 이런 예산을 달라, 이것을 이렇게 시행해야 된다고 요구하고 투쟁하는 현상이 종종 있어 왔다. 그리고 관(官)에서 그런 요구를 들어주지
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  • 등록일 2012.03.13
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자활사업 참여자의 탈빈곤을 저해하는 요인 분석”, 영남대, 2011 - 전재일외, “사회복지개론”, 형설출판사, 2002 - 손수진, “자활후견기관의 자활사업 효과성에 대한 연구”, 대구대, 2004 - 한국자활후견기관협회, “빈곤자활사업 4년의 성과
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  • 등록일 2025.01.17
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논문 187건

사업 프로그램 선정기관을 시도지사가 선정토록 개선 ‘04년까지 보건복지부에서 자활사업지원과제를 직접 선정지원하던 것을 ’05년도 지원과제부터는 해당 시도에서 동 과제를 선정토록 개선함으로써 자활사업과제 선정의 현장성과 타당
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  • 발행일 2008.10.23
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사업에 대한 진출 노력 강화, 자본시장 진출, 비즈니스 모델의 구축 등의 다양한 방안을 연구했지만 본 연구의 초점은 서민금융기관이라는 곳에 집중하였다. 상대적으로 비중이 약화되고 있는 저축은행의 본래의 역할을 충실히 하며 그에 차
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  • 발행일 2010.01.15
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  • 저자
자활 능력 배양, 그리고 편의시설 확충 및 국민의 인식개선을 통하여 가족과 이웃 및 지역사회가 장애인과 함께 사는 사회가 될 때, 비로소 21세기 우리나라의 장애인 복지수준은 선진화되고 ‘장애인의 완전한 사회참여와 평등을 통한 사회
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  • 발행일 2012.04.20
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  • 저자
비스와 연계하는 사회적 일자리의 창출이 요구되며, 참여 연령 및 능력별 맞춤형 자활계획에 부합하는 일자리를 창출해야 한다. 셋째, 자활사업의 긍정적 이미지 홍보 및 지역사회 연계를 하여야 한다. 자활사업에 대한 긍정적 이미지 홍보
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  • 발행일 2012.07.13
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  • 저자
제 1 장 서 론 (연구의 목적, 방법 및 범위 대선과 함께 논란이 되고 있는 ‘경부 운하’ 주 비교 대상이 연안운송이라는 점. 물류관점에서 경부운하와 연안운송의 경제성 및 사업성과 환경적 요소를 비교 분석 =>
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  • 발행일 2007.12.31
  • 파일종류 피피티(ppt)
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  • 저자

취업자료 1,524건

성과달성)  2) 자신감 (신규고객 창출)  3) 친화력 (고객관리) [ 단점 ]  1) 선택과 집중  2) 규칙적인 생활  3) 자기 관리 4. 귀하가 생각하는 '돈'에 대한 철학을 기술해 주십시오.[800Bytes 이내] *  1) 돈은 마음을 표현하는 수단
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  • 등록일 2012.03.11
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  • 직종구분 무역, 영업, 마케팅
이루어내겠습니다. 직업훈련 및 취업 지원 프로그램을 지속적으로 개선하고, 맞춤형 자립 경로를 제시하여 참여자들의 경제적 자립을 효과적으로 뒷받침하겠습니다. 또한 자활사업의 전달체계를 정비하여 서비스 제공의 효율성과 접근성을
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  • 등록일 2024.12.09
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 직종구분 기타
외에도 기관사업에 대한 내용을 기초로 대외적인 성과평가를 받고자 복권기금성과평가보고서, 과학기술진흥기금 결과보고서를 작성 및 발간하였고 이를 기획재정부, 과학기술정보통신부, 한국연구재단 등 상위기관에 보고하기도 하였습니
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  • 등록일 2020.05.08
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 직종구분 일반사무직
사업 만족도 조사도 체계화하여 주민 맞춤형 프로그램을 확대해 나가겠습니다. 3단계(1년~2년): 지속가능한 혁신체계 정착 성과관리시스템을 고도화하여 각 사업에 대한 목표-성과-환류 구조를 확립하겠습니다. KPI 중심의 단순 평가에서 벗어
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  • 등록일 2025.07.15
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 직종구분 기타
용이라도 공공성과 사업성과를 균형 있게 고려하여 예산을 배분해야 하며, 이를 위해 명확한 성과지표와 평가체계가 필요합니다. 저는 예산-성과 연계 구조에 대해 학습하고 실습한 경험이 있어, 도로공사의 예산 집행 효율화에도 기여할 수
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  • 등록일 2025.07.02
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 직종구분 일반사무직

파워포인트배경 8건

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