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태도의 관계 연구, 한국광고홍보학회, 2005
백승록, 온라인 브랜드 커뮤니티 구전활동에 대한 소비자 태도유형 연구, 중앙대학교, 2004
유호종, 기업블로그와 고객 충성도 간에 소비자 태도의 조절효과 분석, 한국국제경상교육학회,2009
이문규
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유형
I. 태도
II. 자아의 태도 유형
1. 외향성 태도(외향적 감정유형)
2. 내향성 태도(내향적 감정유형)
III. 자아의 기능 - 융의 심리적 기능
1. 합리적 기능과 비합리적 기능
2. 우수기능과 열등기능
3. MBTI
IV. 융 이론의 평가
* 참
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태도의 분석에 관한 연구와 실험이 요구되는 시점이라고 하겠다. 이에 스포츠스타 모델 광고의 제품유형과 소비자의 스포츠관여도에 따른 소비자태도를 분석함으로써, 기업의 스포츠스타를 통한 마케팅의 효과를 극대화하기 위한 실증적 자
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태도유형 분석 : 소주광고를 중심으로, 한국광고학회
전동균(2007) : 시의 기법을 활용한 광고 표현 연구, 중앙대학교 Ⅰ. 서론
Ⅱ. 소주광고의 유형
1. 주 고객 층의 접근
2. 교제의 수단
Ⅲ. 소주광고의 목표소비자
Ⅳ. 소주광고의 소
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태도유형과 재혼가족 청소년자녀의 심리사회적 적응에 관한 연구」
② 재혼가족 청소년자녀의 심리사회적 적응을 강화시키기 위해서는 온정적 양육태도를 바탕으로 한 부모-자녀 간 교육 프로그램을 개발할 뿐만 아니라 부모-자녀 관계를
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태도 4
Ⅱ. 이론적 배경 5
1. 프로그래밍 교과 5
가. 프로그래밍 교과의 성격 5
나. 프로그래밍 교과의 e-포트폴리오 활용 5
2. e-포트폴리오 7
가. e-포트폴리오의 정의 7
나. e-포트폴리오의 가치 12
다. e-포트폴리오 유형 13
라. e-포트폴리오
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유형들
III. 인생태도와 커뮤니케이션
1.인생태도란 무엇인가?
2.인생태도의 유형과 행동과의 상관관계
1) 자기부정-타인긍정(I’m Not OK-You’re OK)
2) 자기부정-타인부정(I’m Not OK-You’re Not OK)
3) 자기긍정-타
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2) 부모-자녀간 의사소통
Ⅲ. 연구방법
1. 연구문제
2. 연구가설
3. 조사대상과 조사방법
4. 측정도구
1) 일반적인 특성 및 이동전화 사용관련 특성
2) 의사소통유형검사
5. 연구의 제한점
Ⅳ. 연구결과
Ⅴ.참고문헌
Ⅵ. 설문지
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태도와 행동의도에 미치는 영향
6. 2003, 경희대학교 경영대학원, 김혜영, 브랜드 충성도 형성을 위한 브랜드 네임 유형에 관한 연구
7. 2005, 단국대학교 경영학과, 김광열, 브랜드 네임 적합도가 제품 이미지에 미치는 효과에 관한 연구
8. 2001,
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유형별 갈등상황과 정부기관의 역할에 대해 살펴보았다. 모든 유형의 정책에서 갈등이 존재하였고, 정부기관은 이해당사자들과 연합을 하여 갈등을 빚기도 하였고, 갈등의 조정자로써 역할을 수행하기도 하였으며, 직접 갈등의 당사자로써
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실제 접점에서 복지의 의미를 체감하고, 현장의 사회복지사 선생님들께 많이 배우고 싶습니다. 진심으로 어르신을 대하며 따뜻한 태도와 전문성으로 성장해나가겠습니다.
감사합니다. 노인복지관 사회복지사 자기소개서 4가지 유형
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호감을 줄 만한 답변, 불합격되기 좋은 면접 343
나. 면접 합격과 불합격의 큰 차이 344
다. 면접 합격과 불합격의 공통적인 성향 344
라. 모르는 것에 대한 답변태도 345
마. 면접시 불합격 요소를 찾나? 합격 요소를 찾나? 345
바. 수험
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태도 252
마. 면접시 불합격(단점) 요소를 찾나? 합격 (장점) 요소를 찾나? 252
바. 수험생에게 꼭 명심해야 할일은? 253
? "이런 면접이라면" 254
<표 차례>
[표 1] 출제문제와 답변 요령에 대한 필독 설명 6
[표 2] 어학능력을 검증하는 외국어
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태도 257
마. 면접시 불합격요소를 찾나? 합격 요소를 찾나? 258
바. 수험생에게 꼭 명심해야 할일은? 258
? 대학원 진학에 대한 고민 259
? AI 면접 소프트웨어와 실전 진행과 분석 평가 261
? 지원대학과 소통의 중요성 264
? 인성검사에 대한
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306
? 면접관과 면접 불합격의 특성 307
가. 호감을 줄 만한 답변, 불합격되기 좋은 면접 307
나. 면접 합격과 불합격의 큰 차이 307
다. 면접 합격과 불합격의 공통적인 성향 308
라. 모르는 것에 대한 답변태도 308
마. 면접시 불합격 요소
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