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전문지식 403건

제도이다. 1. 공개채용제도 1) 근거 2) 공채시험의 종류 3) 시험실시 기관 2. 특별채용제도 ※ 특별채용요건 및 시험방법 3. 별정직공무원제도 4. 계약직공무원제도 5. 개방형직위제도 6. 책임운영기관제도 7. 직위공모제도
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  • 등록일 2012.12.15
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직위 등을 개방형 직위로 확대 지정ㆍ운영한다. 다만, 개방형 직위의 확대운영에 따른 공직내부의 반발 등을 고려하여 공직 내ㆍ외부 공개경쟁 원칙인 현행 임용방식을 직위의 성격에 따라 조정한다. 직위공모제는 공직인사에 있어 내부의
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  • 등록일 2019.06.30
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공개로 처리한다. (예시) 성명대신 : 1·2·3·4 등 아라비아 숫자로 표시 승진 등과 관련하여 공개가 곤란한 경우에는 비공개로 한다. 5. 사후관리 다면평가에 대한 구성원의 만족도를 조사하여 다음 평가시에 반영한다. 다면평가 실시후 설문지
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  • 등록일 2007.07.16
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별정직(7급 상당), 연구직을 제한경쟁특별채용시험을 통해 모집하고 있다. 경찰병원장은 경찰청에서 개방형직위로 지정되어 채용계약을 통해 보임되며, 계약기간 동안 국가공무원법 및 계약직 공무원규정에 의한 계약직 공무원으로서 신분
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  • 등록일 2015.06.21
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개방형 직위 및 공모직위 운영 매뉴얼 1. 개방형 임용제의 의의 가. 개방형 임용제의 개념 ?????????????????????????????????????? 나. 개방형 임용제의 도입배경 ????????????????????????????????? 다. 개방형 임용제의 특징 ?????????????????????????????????????
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  • 등록일 2019.08.05
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논문 6건

개방형직위제도와 공모직위제도를 포함한 포괄적인 개혁방안으로 폭넓은 경험과 식견을 갖춘 핵심인재를 범정부 차원에서 통합·관리할 수 있는 인사시스템으로 고위공무원단의 도입을 추진하게 된 것이다. 이에 본 연구는 우리나라의 고
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  • 발행일 2009.02.26
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1) 종합분석 결과 2) 후보자별 의정활동 매니페스토 정책 분석 (1) 제주시갑선거구 (2) 제주시을선거구 (3) 서귀포시선거구 8. 부록 1) 의정활동 매니페스토 기본양식 2) 의정활동계획서 기본양식 3) 35개 제주현안 공개질의서
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  • 발행일 2010.01.20
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  • 저자
제도 개선을 계속 추진해야 하고, 지방인사의 개방성 제고를 통한 경쟁성 강화, 투명하고 공정한 인사시스템 구축 등을 통하여 지방공무원 인사제도에도 혁신의 바람이 번지도록 노력해야 할 것이다. ◎참고 문헌 - 조선일·박은규. 기초자치
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  • 발행일 2010.10.28
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공모제의 비교, 분석 가. 우리나라 개방형 교장공모제의 장단점 나. 외국 교장임용방식의 장단점 제2절 교장임용제도에 대한 교사의 인식 차이 제3절 교장임용제도에 대한 학부모의 인식 현황 제4절 교장임용제도에 대한 교육공무원의 인식
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  • 발행일 2010.07.06
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공개질의서 답변 내용을 보면 행정의 투명성과 함께 도정의 권한을 하부 기관으로 이양하는 방향이 강하게 나타나고 있음. 심지어 행정시를 기초자치단체로 환원해야 한다는 의견을 밝히고 있음. 그럼에도 불구하고 공무원 및 도의원 정원축
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  • 발행일 2010.01.20
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  • 저자

취업자료 18건

제도와 현장 간 괴리가 크기 때문에 공무원들이 적극적으로 문제를 해결하려는 자세가 중요하다. 모든 공직자에게 일하는 문화로 자리 잡기를 기대해 봅니다. 미래를 위해서는 오늘의 준비가 필요하다. 자기가 맡은 일에 최선을 다해 고칠 것
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  • 등록일 2020.12.16
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  • 직종구분 공사, 공무원
제도와 현장 간 괴리가 크기 때문에 공무원들이 적극적으로 문제를 해결하려는 자세가 중요하다. 모든 공직자에게 일하는 문화로 자리 잡기를 기대해 봅니다. 미래를 위해서는 오늘의 준비가 필요하다. 자기가 맡은 일에 최선을 다해 고칠 것
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  • 등록일 2020.10.19
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  • 직종구분 기타
운영을 추구하겠습니다. -공항 유휴부지에 태양광발전소 추가설치 -공항내 일회용기 사용금지 추진 넷째, 이용객 경험을 향상시키겠습니다. 공항 시설 개선, 프로세스 효율화, 다양한 서비스 및 편의시설 제공 등을 통해 이용객의 전반적인
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  • 등록일 2024.11.21
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  • 직종구분 기타
개방형직위 직무를 성실히 수행하며, 김포시가 시민과 함께 성장하는 도시로서 내외부에서 신뢰받고 사랑받는 브랜드로 자리매김하는 데 기여하겠습니다. 시민과의 소통을 강화하고 혁신적인 홍보 전략으로 김포시의 미래 비전을 실현하는
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  • 등록일 2025.07.13
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  • 직종구분 기타
운영체제 구축 및 지원부서 확정 OO사업 예산확보 OO사업 시뮬레이션 시스템 도입 2)전문적인 인력 배치 OOO사업부내 OO팀 새로운 인력배치 시도 OOOO기관의 전문가들과 협력 및 인재 영입에 대한 계획 우수인재 양성 및 개방형 인재 영입계획
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  • 등록일 2016.01.28
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 직종구분 기타
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