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채용의 부재 2. 경호원 선발 및 채용시험시 형식화 문제 3. 경호원의 무도 교육훈련 기피현상 4. 경호무도 교육시설 부족의 문제 Ⅴ. 경호원의 교육훈련의 증진방안 1. 우수한 인력의 확보 2. 경호원 선발 및 채용시 무도
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대학교 경영대학원 논문집, pp4∼7, pp13∼15 손선웅(1997), 초등학교장의 지도성 유형과 교사의 직무만족과의 관계, 고려대학교 교육대학원 논문집, pp12∼13 이상섭(2001), 교육행정 및 교육경영, 서울: 형설출판사, pp11∼19 조문석(2001), 목표관리제(M
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행정, 경세원, 1998. 8. 백완기, 한국의 행정문화, 고려대학교 출판부, 1982. 9. 김호진, 한국정치체제론, 박영사, 1990 10. 민진, 행정학개설, 고시연구사, 2000 11. 한국행정학보 Ⅰ. 서 론 Ⅱ. 본 론 1. 한국의 정치문화 (1) 한국의 정치문화의
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대학교 교육 대학원 석사학위 청구 논문 전신옥 ⑤ 『인적 자원개발·활용을 위한 인프라 구축 방안』교육인적자원부 공동연구자-정동열, 류장수, 김흥주 ⑥『인적 자원의 능력 개발에 관한 연구』관동대학교경영행정대학원 석사학위논문&
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고려대학교 아세아 문제 연구소, 1967 정재훈, 노사관계의 이해, 대영문화사, 1988 Ⅰ. 서론 Ⅱ. 노사관계의 일반적 고찰 1. 노사관계의 기본개념 1) 노사관계의 정의 2) 노사관계의 기본구
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논문 1건

행정대학원석사학위논문, (1997) 최규택, 컴퓨터범죄와이에대한형법적대응에관한연구, 전남대대학원박사학위논문, (1994) 박정권, 컴퓨터범죄에대한유형과형법적용상의문제에관한고찰, 한양대대학원석사학위논문, (1995) 김세헌, 컴퓨터범죄와
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고려대학교 정규직 채용 일반행정 자기소개서 고려대학교 정규직 채용 일반행정 자기소개서 1.지원동기 2.입사 후 포부 3.직무 관련 경험 4.성격 장단점 1.지원동기 [목표지향과 실무능력의 조화] 고려대학교는 대한민국 최고 수
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2025년 강남대학교_일반채용_일반행정(정규직전환조건)_최신 자기소개서 1.지원 동기 2.성격 장단점 3.생활신조 및 가치관 4.입사 후 포부 1.지원 동기 강남대학교의 일반행정 분야에 지원하게 된 이유는 제 경력과 전문성을 바탕으로
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수행할 수 있도록 지원하는 중요한 역할을 합니다. 저는 책임감 있는 자세로 의료원의 발전에 기여하고, 지속적인 자기 계발을 통해 의료 행정 전문가로 성장하고자 합니다. 2025 고려대학교 의료원 정규직-행정직 자기소개서와 면접자료
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큰 도움이 되었습니다. 이러한 학습 경험은 보건의료 행정의 여러 측면, 특히 정책 개발과 실행 과정에 대한 깊은 이해를 가지게 하였으며, 시스템 전반을 아우르는 1.지원 동기 2.성격 장단점 3.생활신조 및 가치관 4.입사 후 포부
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