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OOD)
RBC : 3.94 ▼
Hb : 11.0 ▼
출혈증상을 확인할 수 O
요중 Na+: 9.7 ▼
요비중은 1.035▲
K : 5.7 ▲
ca++: 7.8mg/dl▼
HCO3: 20.6 ▼
- BUN : 81.2mg/dl ▲
Creatinine: 6.7 ▲
CRP : 6.74 -> 7.37
I & O checked
- I/O : 1510/150
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인수인계(대상자파악)
대상자 간호관찰(injection, foley insert 등), 드레싱 관찰
Special vital check, BST, Tatal vital check.
Bed cleansing, Bed making
Transfusion 관찰
EMR 사용(case 환자 정보 사정, vital sign 기록)
복막투석 관찰
inject connection & remove
대상자 모시고 검
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인수인계도 해보고 간호기록지에 기록도 직접 해보고 중앙공급실에 가서 물품은 어떻게 청구하고 교환해오는지 알 수 있게 된 좋은 기회였다. 1일 밖에 해보지 않았지만 중앙공급실 실습이 기억에 남는데 하루에 2~3번 정도를 물품을 교환하
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A. 서론
* 연구의 필요성 및 목적
B. 연구기간 및 방법
C. 문헌고찰
* 진단명 : ESRD , hyperkalemia - 말기 신질환, 고 칼륨혈증
D. 간호과정
1) 간호사정
검사소견
의사의 치료내용 정리
약물투여 기록
의미 있는 자료의 수집
2) 간호과정 기
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인계 물품: 수술 동의서, PCA 동의서 보냄)
⑧ IV site patency 확인함
⑨ op site oozing 없음
⑩ 16:55 lasix 10mg IV
⑪ 17;20 a-line removal (5분 지혈)
⑫ 수술체위 : 앙와위, 좌위
⑬ 환자의 상태를 계속적으로 확인하기 위해 10분 V/S check를 시행함.
⑭ 환자를 병
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전체 항목별 프로세스를 매뉴얼화하고, 주요 업무에 대한 전산 기반 시스템을 구축하는 것입니다. 이를 통해 업무 인수인계가 용이해지고, 총무팀 전체의 효율성도 높아질 것입니다. 구다이글로벌 총무직 자기소개서 자소서 및 면접답변
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인수인계, 기록, 의사소통을 통해 팀워크 중심의 간호를 실천하겠습니다. 또한 의사·약사·사회복지사 등 다양한 직군과의 협업을 통해 환자에게 최적의 치료 환경을 제공하겠습니다. 새로운 환경에 들어선 뒤에는 선임 간호사의 업무 방식
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인수인계의 정확성과 판단력의 일관성이 중요하다는 점을 인식하고, 업무 로그 작성과 상황 공유를 철저히 실천하는 조원으로서 팀에 기여하고 싶습니다.
중기적으로는 반복적으로 발생하는 조업 병목 시간대를 기록하고, 지연 발생 요인을
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A-CDM, SITA 등)의 사용법과 부서 간 통신 프로토콜을 빠르게 습득하겠습니다. 교대근무 중에는 매 교대의 흐름을 기록하고, 문제 상황에 대한 조치를 문서화하여 후속 근무자에게 명확하게 전달하는 책임감 있는 인수인계자가 되는 것을 우선
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