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취업을 위한 글쓰기와 말하기
● 1주차 수업
■글쓰기의 예비조건
■채용자의 처지
■구상과 개요 작성
■글의 기술
■ 이력서
■설명의 양식
■소주제문과 특수단락
■일반 단락
■단락의 연계 : 자기소개서
■퇴고
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자기소개와 피면접자가 가지고 있는 가치관, 이것을 입증할 수 있을 만한 과거 사례, 피면접자 자신의 비전에 대해 말하도록 한다.
(1) 1분간 자기소개를 하도록 한다. 1분이라는 짧은 시간 동안 자신의 특이점을 얼마나 잘 PR할 수 있는지에 대
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자기소개서에서 가장 먼저 고려해야 할 것은 지원 동기이다. 자신이 해당 기관에 왜 지원하는지에 대한 명확한 이유를 제시해야 하며, 해당 기관의 비전이나 가치와 자신의 목표가 어떻게 일치하는지를 언급하는 것이 도움이 된다. 구체적인
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비전이 높은 인재를 원한다.
ox문제 x
24. 다음 자기소개서 쓰는 요령에 대한 설명 중 옳지 않은 것은?
1) 이유 없는 자신의 장점 부각은 논리도 맞지 않고 위험부담이 있다.
2) 공인된 자격증은 주관처를 밝혀 쓰고 필요하면 그 내용을 입증할 수
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자기소개서는 지원자가 요양원에서 어떤 가치를 제공할 수 있는지를 표현하는 중요한 요소이므로 충분한 분량을 Allocate하는 것이 좋다. 이러한 양식을 통해 인사 담당자는 지원자가 요양원의 비전과 목표에 부합하는 인재인지 평가할 수 있
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비전과 문화에 맞춰 자신이 도전하려는 분야에서 어떻게 성장하려고 하는지 구체적으로 풀어가야 한다.
※ 자기소개서 작성 10계명
1. 시작은 지원동기부터 나열하는 두괄식 형태로
2. 지원동기를 구체적이고 확실하게 전달할 것
3. 진실감이
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자기소개란, 성장 과정 같은 건 간단 명료하게 써서 면접관에게 좋은 인상을 주어야 한다.
자기소개서가 없으면 이력서를 잘 작성해야 한다.
이곳에는 간단한 약력과능력, 경력, 인간성, 장래 비전, 입사 지원 동기, 수행할 수 있는 업무, 경
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자기소개라이 너무 부족하다. 자신의 경험과 장점을 최대한 드러내는 게 중요하다.······ 인터넷 홈페이지 등을 통해 미리 회사의 기본 정보를 알아둔 뒤 자기소개서에 적절히 녹여낸다. 회사의 비전과 나의 목표가 부합됨을 증명하면 금
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비전 및 인재상
③ 삼성전자의 채용관리
④ 삼성전자의 채용 전략
채용관리 비교사례(LG)
① LG전자 기업소개
② 인재상
③ LG전자의 채용 프로세스
④ LG전자의 채용 전략
기업 비교 분석
Ⅲ
결 론
시사점 및 의의
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자소서항목 - 전문가가 말해주는 자소서 잘쓰는법 | 잡코리아 (jobkorea.co.kr)
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미래에셋증권 자소서 작성법 및 면접질문 답변방법, 미래에셋증권 자기소개서 작성요령과 1분 스피치 보고서 OV -
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